Critères de l'offre
Métiers :
- Chef d'équipe de maintenance (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Autres
Diplômes :
- CQP - Certificat de Qualification Professionnelle
- + 2 diplômes
Compétences :
- Automatisme robotique
- Excel
- Régulation
- électrotechnique
- QHSE
- + 4 compétences
Lieux :
- Vigneulles-lès-Hattonchâtel (55)
Conditions :
- CDI
- 35 000 € - 45 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Les missions :
Réaliser ou contribuer à la réalisation du planning du personnel et assurer les remplacements de son équipe.
Animer, organiser, coordonner, contrôler et optimiser l'activité de son équipe dans le cadre du programme établi.
Contribuer au développement des compétences des collaborateurs, notamment via les entretiens professionnels.
Mettre en oeuvre les standards de management (tournée terrain, point 5min, point maintenance, 5S, management visuel, passage de consignes).
Animer des groupes de travail, et être porteur et réaliser des projets avec le Responsable Maintenance/Adjoint Resp Maintenance.
Assurer la disponibilité optimale de l'atelier et assurer l'interface avec les Services Production.
Organiser et manager les opérations de maintenance préventive et curative et en vérifier le bon déroulement dans le respect du produit fini et en collaboration étroite avec la production.
Veiller au respect des procédures, état des contrôles et enregistrements (GMAO, métrologie...) et Analyser les données de GMAO.
Assurer les contacts nécessaires avec les entreprises extérieures / fournisseurs.
Informer le Responsable Maintenance et/ou son Adjoint de l'ensemble des interventions de maintenance de son secteur.
Contribuer à l'optimisation du budget avec le Responsable de service.
S'assurer de la mise à jour et de la disponibilité des documents techniques.
Etre force de proposition sur les évolutions du Service et des installations.
Réaliser ou contribuer à la réalisation du planning du personnel et assurer les remplacements de son équipe.
Animer, organiser, coordonner, contrôler et optimiser l'activité de son équipe dans le cadre du programme établi.
Contribuer au développement des compétences des collaborateurs, notamment via les entretiens professionnels.
Mettre en oeuvre les standards de management (tournée terrain, point 5min, point maintenance, 5S, management visuel, passage de consignes).
Animer des groupes de travail, et être porteur et réaliser des projets avec le Responsable Maintenance/Adjoint Resp Maintenance.
Assurer la disponibilité optimale de l'atelier et assurer l'interface avec les Services Production.
Organiser et manager les opérations de maintenance préventive et curative et en vérifier le bon déroulement dans le respect du produit fini et en collaboration étroite avec la production.
Veiller au respect des procédures, état des contrôles et enregistrements (GMAO, métrologie...) et Analyser les données de GMAO.
Assurer les contacts nécessaires avec les entreprises extérieures / fournisseurs.
Informer le Responsable Maintenance et/ou son Adjoint de l'ensemble des interventions de maintenance de son secteur.
Contribuer à l'optimisation du budget avec le Responsable de service.
S'assurer de la mise à jour et de la disponibilité des documents techniques.
Etre force de proposition sur les évolutions du Service et des installations.
Description du profil
Bac + 2/ CQP / expérience équivalente
Connaissances des particularités du parc machines. Connaissances et maitrise des techniques Maintenance (pneumatique, mécanique, électrotechnique, régulation, automatisme, énergies...).
Connaissances et maitrise des outils de Méthodes Maintenance.
Connaissance de l'outil informatique (excel, GMAO).
Connaissance du système documentaire QHSE
Connaissances en technologie laitière.
Connaissances des particularités du parc machines. Connaissances et maitrise des techniques Maintenance (pneumatique, mécanique, électrotechnique, régulation, automatisme, énergies...).
Connaissances et maitrise des outils de Méthodes Maintenance.
Connaissance de l'outil informatique (excel, GMAO).
Connaissance du système documentaire QHSE
Connaissances en technologie laitière.
Salaire et avantages
PRIMES + 13 ème mois
L'entreprise : HARRY HOPE
Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.
Notre client est un acteur industriel du bassin meusien. Présent au niveau national, il recherche actuellement deux responsables de zone (chef d'équipe maintenance) à Saint-Mihiel (H/F) en CDI.
Notre client est un acteur industriel du bassin meusien. Présent au niveau national, il recherche actuellement deux responsables de zone (chef d'équipe maintenance) à Saint-Mihiel (H/F) en CDI.
Référence : TE-OCE-67260 27579926
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