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Critères de l'offre
Métiers :
- Chef d'atelier industriel (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Logistique, Transport de biens, Courrier
Compétences :
- ERP
- GPAO
Lieux :
- Le Cheylas (38)
Conditions :
- Intérim
- 1 900 € - 2 200 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Chef d'équipe (H/F) Le chef d'équipe de production sera chargé de superviser l'ensemble des activités de production de l'atelier. Il/elle devra garantir :
- L'efficacité opérationnelle (gestion des équipements, des stocks?),
- La qualité du produit fini,
- La sécurité des collaborateurs,
- Le respect des délais.
Les missions sont regroupées autour de 4 axes :
- Gestion de la production : planification, supervision, suivi de la productivité et des coûts.
- Management d'équipe : formation, encadrement, animation et communication.
- Qualité : application des procédures qualité, suivi des non-conformités.
- Sécurité : respect des normes et prévention des risques. Compétences et profil recherché
- Expérience en management d'équipe dans un environnement industriel.
- Bonne connaissance des outils GPAO / ERP, de la suite Office et des standards qualité/sécurité.
- Rigueur, autonomie, capacité à résoudre les problèmes et à s'adapter aux imprévus.
Conditions proposées
- Horaires : en journée sur une base de 35h/semaine dans un premier temps. Évolution possible en 2x8 ou 3x8 en fonction de l'activité.
- Rémunération : entre 1 900 € et 2 200 € brut mensuel selon profil.
- Type de contrat : intérim.
- Date de prise de poste souhaitée : à partir du 18 août 2025.
De plus, travailler avec Manpower c'est bénéficier du comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location de vacances et voyage organisés), mais également du Compte Epargne Temps (CET) à 8%.
Manpower peut également vous accompagner dans votre mobilité géographique en vous aidant à bénéficier de suivi et d'aide.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- L'efficacité opérationnelle (gestion des équipements, des stocks?),
- La qualité du produit fini,
- La sécurité des collaborateurs,
- Le respect des délais.
Les missions sont regroupées autour de 4 axes :
- Gestion de la production : planification, supervision, suivi de la productivité et des coûts.
- Management d'équipe : formation, encadrement, animation et communication.
- Qualité : application des procédures qualité, suivi des non-conformités.
- Sécurité : respect des normes et prévention des risques. Compétences et profil recherché
- Expérience en management d'équipe dans un environnement industriel.
- Bonne connaissance des outils GPAO / ERP, de la suite Office et des standards qualité/sécurité.
- Rigueur, autonomie, capacité à résoudre les problèmes et à s'adapter aux imprévus.
Conditions proposées
- Horaires : en journée sur une base de 35h/semaine dans un premier temps. Évolution possible en 2x8 ou 3x8 en fonction de l'activité.
- Rémunération : entre 1 900 € et 2 200 € brut mensuel selon profil.
- Type de contrat : intérim.
- Date de prise de poste souhaitée : à partir du 18 août 2025.
De plus, travailler avec Manpower c'est bénéficier du comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location de vacances et voyage organisés), mais également du Compte Epargne Temps (CET) à 8%.
Manpower peut également vous accompagner dans votre mobilité géographique en vous aidant à bénéficier de suivi et d'aide.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Date de début : 17/08/2025
Durée du contrat : 1 mois
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101286161
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