Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de recrutement (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2, type DEUG, DUES
Lieux :
- Orléans (45)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
Description du poste
Rejoignez l'agence SUPPLAY Orléans TERTIAIRE ET CADRES en tant que CHARGE DE RECRUTEMENT H/F !
Vous recherchez un poste dynamique au sein d'une agence spécialisée, où chaque journée est différente et placée sous le signe de la bonne humeur ? Cette opportunité est faite pour vous !
Nous recrutons un CHARGE DE RECRUTEMENT H/F dans le cadre d'un CDD pour contribuer activement au recrutement de profils administratifs et qualifiés dans les secteurs banque et assurance, industriel, transport et logistique, BTP, qualité ...
Vos missions :
RECRUTEMENT
- Animer et développer notre vivier intérimaire,
- Répondre efficacement aux besoins de nos clients,
- Sourcer et identifier les talents via les jobboards et nos annonces,
- Mener les entretiens, sélectionner les candidatures et assurer leur suivi.
COMMERCIAL
- Assurer les échanges téléphoniques et par mail avec nos interlocuteurs,
- Être force de proposition et de négociation auprès de nos entreprises partenaires et de nos candidats.
ADMINISTRATION RH
- À terme, gestion de l'administration du personnel,
- Traitement des variables de paie,
- Suivi des dossiers administratifs des collaborateurs.
Vous recherchez un poste dynamique au sein d'une agence spécialisée, où chaque journée est différente et placée sous le signe de la bonne humeur ? Cette opportunité est faite pour vous !
Nous recrutons un CHARGE DE RECRUTEMENT H/F dans le cadre d'un CDD pour contribuer activement au recrutement de profils administratifs et qualifiés dans les secteurs banque et assurance, industriel, transport et logistique, BTP, qualité ...
Vos missions :
RECRUTEMENT
- Animer et développer notre vivier intérimaire,
- Répondre efficacement aux besoins de nos clients,
- Sourcer et identifier les talents via les jobboards et nos annonces,
- Mener les entretiens, sélectionner les candidatures et assurer leur suivi.
COMMERCIAL
- Assurer les échanges téléphoniques et par mail avec nos interlocuteurs,
- Être force de proposition et de négociation auprès de nos entreprises partenaires et de nos candidats.
ADMINISTRATION RH
- À terme, gestion de l'administration du personnel,
- Traitement des variables de paie,
- Suivi des dossiers administratifs des collaborateurs.
Description du profil
Diplômé(e) en Ressources Humaines, vous êtes passionné(e) par le recrutement et possédez un excellent sens du relationnel. Vous justifiez d'une expérience significative de 2 à 4 ans sur un poste similaire.
Polyvalence, dynamisme, rigueur et goût du challenge sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste.
Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus et postulez dès maintenant ! orleanstc[a]supplay.fr
Polyvalence, dynamisme, rigueur et goût du challenge sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste.
Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus et postulez dès maintenant ! orleanstc[a]supplay.fr
L'entreprise : SUPPLAY INTERIM
Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS.
Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE.
Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS.
Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE.
Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE.
Référence : EITCAIN0H0UB 25194761