Chargé de Développement Commercial (H/F) Recruteur partenaire
Marseille (13)CDITélétravail partiel
Il y a 1 heures sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de développement commercial (H/F)
- + 1 métier
Télétravail :
- Télétravail partiel
Expérience min :
- débutant à 10 ans
Secteur :
- ESN, Editeurs de logiciel, Services informatiques
Lieux :
- Marseille (13)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Dans le cadre du développement de notre solution SaaS dédiée aux conservatoires, écoles de musique et structures culturelles, nous recherchons un Chargé de Développement Commercial capable d'accompagner notre croissance auprès des collectivités et associations.
Vos missions :
Prospecter de nouveaux clients (chasse, phoning, qualification).
Identifier les projets, comprendre les besoins, gérer un pipeline avec cycle de vente 6/9 mois.
Réaliser des démonstrations de premier niveau du logiciel.
Contribuer aux réponses aux appels d'offres.
Collaborer étroitement avec l'avant-vente, le marketing, l'équipe de développement et la direction projet.
Assurer un reporting régulier et fiable.
Profil recherché :
Jeune diplômé motivé par le développement commercial ou commercial confirmé.
Excellent relationnel, aisance téléphonique, rigueur.
Capacité à travailler sur cycles longs (6 à 9 mois).
Intérêt pour l'univers du secteur culturel et de la tech, des nouvelles technologies, Internet, IA.
Une expérience du SaaS est un plus.
Conditions d'engagement :
Nous proposons un contrat à durée indéterminée (CDI) sur une base de 35 heures hebdomadaires, avec des horaires individualisés permettant une organisation flexible de votre temps de travail.
Vous bénéficierez d'un mode de travail hybride incluant 2 jours de télétravail par semaine et la possibilité d'évoluer en full remote, selon votre autonomie et votre prise de poste.
Avantages sociaux :
Titres-restaurant
Remboursement du titre de transport ou prime mobilité douce pour les trajets domicile-travail
Mutuelle prise en charge à 100 % par l'employeur
Dispositif d'intéressement
Vos missions :
Prospecter de nouveaux clients (chasse, phoning, qualification).
Identifier les projets, comprendre les besoins, gérer un pipeline avec cycle de vente 6/9 mois.
Réaliser des démonstrations de premier niveau du logiciel.
Contribuer aux réponses aux appels d'offres.
Collaborer étroitement avec l'avant-vente, le marketing, l'équipe de développement et la direction projet.
Assurer un reporting régulier et fiable.
Profil recherché :
Jeune diplômé motivé par le développement commercial ou commercial confirmé.
Excellent relationnel, aisance téléphonique, rigueur.
Capacité à travailler sur cycles longs (6 à 9 mois).
Intérêt pour l'univers du secteur culturel et de la tech, des nouvelles technologies, Internet, IA.
Une expérience du SaaS est un plus.
Conditions d'engagement :
Nous proposons un contrat à durée indéterminée (CDI) sur une base de 35 heures hebdomadaires, avec des horaires individualisés permettant une organisation flexible de votre temps de travail.
Vous bénéficierez d'un mode de travail hybride incluant 2 jours de télétravail par semaine et la possibilité d'évoluer en full remote, selon votre autonomie et votre prise de poste.
Avantages sociaux :
Titres-restaurant
Remboursement du titre de transport ou prime mobilité douce pour les trajets domicile-travail
Mutuelle prise en charge à 100 % par l'employeur
Dispositif d'intéressement
Salaire et avantages
Mensuel de 32000.0 Euros à 38000.0 Euros sur 12.0 mois
Intéressement / participation
Plan d'épargne retraite d'entreprise
Intéressement / participation
Plan d'épargne retraite d'entreprise
Référence : 201LLBN
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