
Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de développement commercial (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Diplômes :
- Bac+3
Compétences :
- Développement commercial
Lieux :
- Cherbourg-Octeville (50)
Conditions :
- CDI
- 24 000 € - 26 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Donnez du sens à votre parcours chez Interaction !
Vos missions
Vos principales responsabilités :
Date de début : 07/09/2025
Description du profil
Profil recherché
- Formation et expérience : Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+3/5 (type RH, commerce ou management) et disposez d'une expérience réussie en gestion d'équipe ou en développement commercial, idéalement dans le secteur du travail temporaire avec la connaissance du bassin d'emploi de Cherbourg ainsi que des métiers spécifiques notamment du secteur du nucléaire.
- Vos atouts : Commercial dans l'âme, vous savez aussi fédérer et motiver votre équipe. Votre sens du service, votre réactivité et votre esprit d'analyse vous permettent de relever les défis avec succès
- Vos qualités personnelles : Organisé(e), autonome et doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes également force de proposition et animé(e) par l'envie d'entreprendre
Ce que nous vous offrons
- Une autonomie dans vos décisions et la possibilité de construire une stratégie locale adaptée
- Un accompagnement sur mesure et des formations continues pour vous accompagner dans vos missions
- Des perspectives d'évolution au sein d'un groupe en pleine croissance
- Une équipe engagée et des valeurs fortes basées sur la proximité, la bienveillance et la performance
Notre processus de recrutement est transparent :
- Un premier échange téléphonique pour découvrir votre parcours et vos attentes
- Un entretien en visioconférence pour évaluer vos compétences et vos motivations
- Une rencontre avec la direction pour échanger sur votre vision stratégique et découvrir nos ambitions communes
Rejoignez-nous !
Prêt(e) à prendre la responsabilité d'une agence et à contribuer à notre succès collectif ? Engagez-vous dans une aventure professionnelle stimulante et enrichissante, où vos talents seront pleinement valorisés.
Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé du développement d'Interaction !
En résumé
- Poste en CDI, 37h/semaine + 1RTT/mois
- Statut employé
- Du lundi au vendredi
- Rémunération : de 24K€ à 26K€ annuel fixe
- Primes variables + tickets restaurant
- Voiture de service
L'entreprise : INTERACTION
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 200 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales.
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