Charge de clientele H/F Proman

Votre agence PROMAN SAINT MEEN LE GRAND recrute !

L'ENTREPRISE :

Au sein du groupe La Poste

LES MISSIONS :

• Assurer l'accueil du bureau de poste
• Promouvoir les offres du groupe La Poste
• Conseiller et commercialiser l'offre bancaire standard en face à face ou à distance
• Réaliser les opérations transactionnelles et la gestion des comptes
• Conseiller et commercialiser l'offre postale et LPM standard en face à face ou à distance
• Détecter et analyser les besoins des clients afin de proposer les produits et services adaptés
• Prendre en charge des activités standard de back office

Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.

Compétences requises :

• La connaissance des produits et services bancaires ou d'assurances est un plus.
• Maîtrise des outils informatiques et des bases de données clients.
• Capacité à analyser les besoins clients et à proposer des solutions adaptées.
• Compétences en gestion de la relation client et en communication.

Qualités professionnelles :

• Rigueur et organisation dans le travail.
• Sens du conseil et de l'écoute.
• Capacité à travailler en équipe.

Avec Proman, bénéficiez d'avantages comme :

• Du Compte épargne temps (CET) avec 5% d'intérêts
• Des aides du FASTT pour la mutuelle, la location de véhicule, la garde d'enfants ...
• Du CSE Proman
• De votre espace personnalisé My Proman

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Avec 1 278 agences dans 18 pays dont 400 en France, PROMAN fait travailler 100 000 collaborateurs intérimaires chaque jour. Le Groupe fondé à Manosque en 1990, est le partenaire privilégié de plus de 50 000 entreprises des secteurs comme l'industrie, le btp, la logistique, le tertiaire ou l'automobile. En forte croissance année après année, PROMAN surperforme son marché en 2024 avec un chiffre d'affaires de 4,4 milliards d'euros. L'entreprise familiale compte aujourd'hui 6 500 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l'agilité, la bienveillance, l'audace, le plaisir et le bon sens.