CHARGE D'ETUDES RESSOURCES HUMAINES RESERVE Ministère des Armées

Au sein de l'administration centrale l'agent occupera sa fonction de pilotage, contrôle et synthèse au bureau Plan annuel de mutation-Réserves de la sous-direction ressources. Son rôle sera de conseiller et d'appuyer son chef en matière de données chiffrées, lui mettant à disposition tous les éléments permettant de faciliter sa prise de décision.
Rattaché directement au chef de bureau, l'agent effectuera principalement les tâches suivantes :
-Élaboration, conception d'outils de pilotage
-Amélioration des tableaux existants et rationalisation des communautés de travail
-Contrôle régulier des données centrales avec exploitation facilitée
-Production de filtres ciblés et de statistiques probants
-Relance des échelons locaux et régionaux pour consolider les bases de données chiffrées
-Synthèse des documents afin de fluidifier la compréhension et améliorer ainsi l'efficacité
-Recherche de propositions en matière d'évolution et de fonctionnement efficient de la cellule

Titulaire d'un master 2 RH vous justifiez d'une expérience dans ce domaine. Vous maitrisez la bureautique, notamment les tableurs Excel et vous disposez de facultés d'adaptation dans l'apprentissage des nouveaux systèmes d'informations. Votre esprit d'initiative, vos qualités relationnelles et votre sens du travail en équipe seront indispensables à l'exercice et la réussite de ces missions.