Chargée d'affaire (h/f) IZIWORK
Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé d'affaire (H/F)
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Nantes (44)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.
À propos de la mission
Développer le chiffre d'affaires du service dont vous aurez la charge,
Organiser et gérer la prise d'informations,
Prise en compte des appels d'offres,
Assurer la relation avec les partenaires et acteurs du marché,
Traiter les informations reçues (estimer les prix, le niveau de concurrence, le budget client, le niveau d'activité de l'entreprise, les stocks, le risque clients…),
Proposer des solutions techniques adaptées aux besoins exprimés dans un environnement technique pointu et diversifié,
S'appuyer sur les ressources internes dans la conception de l'offre.
Rémunération & Avantages
Rémunération : 35 000 € - 50 000 € par an
Profil recherché
Vous justifiez d'un niveau BAC+2 et d'une expérience dans un poste équivalent dans le domaine de l'IT
Au-delà de votre formation, ce sont avant tout vos aptitudes commerciales, vos connaissances des leviers de décision ainsi que votre personnalité qui seront étudiées.
Déplacements fréquents et quotidiens en visite client à prévoir.
- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Certificats requis
- Permis B
Salaire et avantages
L'entreprise : IZIWORK
Notre plateforme d'intérim engagé, totalement digitalisée, s'appuie sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès et l'expérience du travail pour tous.
Elle offre aux travailleurs intérimaires un accès simple et instantané à un grand choix de missions, mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel.
En rupture avec les pratiques du marché, IZIWORK offre une approche "Worker Centric » pour attirer, valoriser et retenir les travailleurs les plus fiables et compétents. Pour les entreprises clientes, cela se traduit par un recrutement plus fiable, mais aussi plus réactif et plus économique.
