Category Manager H/F Teamis

Mionnay (01)CDI
Il y a 6 heuresSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile

Description du poste

En postulant à cette offre, vous aurez l'opportunité de rejoindre un leader mondial des Équipements de Protection Individuelle (EPI). Ils sont dédiés à la conception et à la distribution de produits essentiels qui garantissent la sécurité et le bien-être de millions de personnes au quotidien.

Si l'idée de contribuer à un avenir plus sûr vous passionne et que vous aspirez à rejoindre une entreprise en pleine croissance, débordante de projets stimulants et animée par des valeurs fortes, alors votre place est parmi nous !





Vos missions si vous les acceptez :



× Gérer et développer les gammes tête et antichute dans leurs entièretés ;

× Acquérir une bonne compréhension des usages de l'utilisateur ;

× Analyser le marché et les évolutions de vos catégories de produits ;

× Suivre les performances « produit » de la catégorie et des nouveaux produits ;

× Elaborer un plan produit et le mettre en œuvre ;

× Formaliser l'ensemble de la documentation technique et la valeur ajoutée du produit sur le marché ;

× Elaborer un plan de lancement en collaboration avec le service communication et le suivre dans son exécution ;

× Concevoir et animer les modules de formation pour les équipes commerciales ;

× Suivre la mise au point des produits en lien avec les services de production des sous-traitants et le service technique interne ;

× Définir et mettre en place la politique fournisseur en lien avec la catégorie en interaction avec le bureau de sourcing

Description du profil

Et vous ?



  • Diplômé(e) Bac+4/5 d'une formation en Ecole Supérieure de Commerce, Marketing ou d'Ingénieur textile ou connaissances matériaux.
  • 5 à 8 ans d'expériences dans une société vendant à la distribution professionnelle (BtoB), dans le secteur EPI (Equipement de Protection Individuelle).
  • Capacité à travailler en mode projet et en transverse.
  • Anglais professionnel (niveau B2) indispensable pour échanger avec nos partenaires internationaux.
  • Sensibilité à la problématique RSE et à l'éco-conception.
  • Organisé(e) avec le sens des délais pour coordonner l'activité des différents services.
  • Prévoir un à deux déplacements en Asie par an.

Salaire et avantages

Il en faut plus pour vous convaincre ?

  • 10 à 13 RTT par an.
  • Une mutuelle / prévoyance prise en charge à 65% par l'employeur.
  • Des titres restaurants d'une valeur faciale de 8,50 €.
  • Un CSE externalisé.
  • 1 jour de télétravail par semaine.
  • Des chèques cadeaux en fin d'année.
  • Des bornes de recharges électriques gratuites.
  • Des augmentations annuelles systématiques depuis 2020.
  • Des paniers de fruits tous les 2 mardis de chaque mois.
  • Des événements internes (fête d'été, fête de fin d'année …).

L'entreprise : Teamis

Lancé en 2021, Team.is est une start-up de recrutement spécialisée dans la chasse et le recrutement de profils IT, Digital, Ingénierie & Supply Chain.



Team.is c'est avant tout une entreprise à taille humaine animée par la passion du recrutement !




Team.is possède l'expertise et l'énergie pour s'attaquer à n'importe quel défi. Mais nous ne sommes pas des robots du recrutement. Nous sommes des consultants qui vivent et respirent ce que nous faisons ! Nous sommes déterminés à réaliser le meilleur travail possible pour cultiver des relations durables avec nos candidats et nos clients.
Référence : teamis-28897

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