CARISTE 1-3-5 H/F Job Link

JOB LINK, cabinet de recrutement, accompagne ses clients dans la recherche de profils qualifiés.
Nous recherchons aujourd'hui un Cariste F/H - Plateforme logistique
Lieu : Loudéac (22)
Type de contrat : Intérim - Contrat à la semaine renouvelable
Démarrage : Lundi 16 février 2026
Ce que l'on vous demande...
Assurer la manutention et les déplacements de marchandises à l'aide des chariots élévateurs CACES 1, 3 et 5.
Maîtrise impérative du CACES 5 pour la gestion des palettes en hauteur.
Participer à des opérations de ré-étiquetage, re-palettisation et autres travaux de manutention.
Être en capacité de vous déplacer ponctuellement sur un autre site avec un véhicule de l'entreprise (permis B requis).
Ce que l'on vous propose...
Une mission intérim de longue durée, avec un contrat à la semaine renouvelable.
Horaires en journée : 8h00 - 17h30.
Un taux horaire de 12,09EUR brut/heure.
Un environnement logistique dynamique et structuré, au sein d'une plateforme bien organisée.

Le profil idéal...
Vous êtes titulaire des CACES 1, 3 et 5, avec une expérience confirmée sur le CACES 5.
Vous justifiez d'une expérience réussie en plateforme logistique, idéalement dans un environnement exigeant.
Vous êtes à l'aise avec la manutention manuelle (ré-étiquetage, re-palettisation...).
Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se) et disponible sur du long terme.
Vous possédez le permis B, indispensable pour les déplacements.
Vous êtes intéressé.e ? Envoyez-moi votre candidature ! adesmare[a]joblink.fr

Job Link est un groupe de recrutement CDD/CDI et intérim existant depuis 2005 et en pleine croissance.
Nous sommes implantés sur 16 bureaux (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte, Toulouse, Toulon).
Nos plus de 100 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.
En 2023, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 14 000 candidats et 8500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.