Responsable Développement Commercial - Aménagement Tertiaire (H/F) ADSEARCH

Paris (75)CDITélétravail partiel
50 000 € - 60 000 € par an
Il y a 16 joursCandidature facile

Description du poste

EN BREF : Responsable du Développement Commercial (H/F) - CDI - Paris - 55/65K€ + variable - Aménagement Tertiaire - Projets TCE - Luxe

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE CLIENTE
Adsearch recherche pour son partenaire, une PME en forte croissance spécialisée dans les travaux de second œuvre pour des boutiques haut de gamme (mode, cosmétique, sport), un Responsable du Développement Commercial (H/F) sur Paris (75)

Entreprise à taille humaine (25 personnes), basée à Lyon, avec une expertise technique reconnue et des projets allant de 10K€ à 1,5M€, portée par une culture du projet et de la qualité.

VOS MISSIONS
Contexte du poste : création de poste dans le cadre du développement de l'activité en Île-de-France, rattaché au Directeur Général, en lien étroit avec les équipes techniques basées à Lyon (atelier, BET, chiffrage) :

- Développer commercialement l'activité sur Paris / IDF
- Prospecter et suivre des projets TCE dans le second œuvre
- Identifier et suivre les appels d'offres / consultations
- Piloter la relation client et coordonner avec les équipes lyonnaises
- Contribuer à l'implantation de la future agence parisienne

Description du profil

VOTRE PROFIL
Pour réussir vos missions de Responsable du Développement Commercial, vous êtes issu d'une formation technique ou commerciale et justifiez d'une première expérience réussie dans les travaux TCE ou le second œuvre
- Compétences : développement commercial / second œuvre
- Compétences : gestion de projet / relation client
- Qualités : autonomie / sens des responsabilités
- Qualités : fibre entrepreneuriale / aisance relationnelle
LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT
- Télétravail possible au démarrage, puis implantation à proximité Gare de Lyon
- Fourchette salariale : 55/65K€ + variable sur résultats
- Véhicule de fonction, 13e mois, PEE
- CDI, statut cadre, horaires flexibles
- Projets haut de gamme, culture PME, réelle autonomie
LE PROCESS DE RECRUTEMENT
- Premier entretien : avec notre consultant spécialisé, Yanis Roudier.
- Deuxième entretien : avec le Dirigeant de notre partenaire.

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L'entreprise : ADSEARCH

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