Coordinateur(trice) Business Development et Marketing (H/F) TMS GROUP
La Fiance (01)CDI
30 000 € - 35 000 € par an
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Critères de l'offre
Métiers :
- Business Development Director (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Logistique, Transport de biens, Courrier
Diplômes :
- Bac+5
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- La Fiance (01)
Conditions :
- CDI
- 30 000 € - 35 000 € par an
- Temps Plein
- Déplacements réguliers exigés
Description du poste
Rattaché(e) à la direction, le/la Coordinateur(trice) Business Development et Marketing jouera un rôle clé dans le développement commercial et la visibilité de l'entreprise.
Missions principales :
- Business Development :
Prospecter et développer un portefeuille clients B2B,
Identifier de nouvelles opportunités commerciales,
Élaborer et négocier des offres commerciales adaptées,
Fidéliser les clients existants,
Participer à la définition de la stratégie commerciale,
Réaliser une veille concurrentielle et sectorielle.
- Marketing & Communication :
Mettre en œuvre des actions marketing pour promouvoir les services,
Développer la visibilité de l'entreprise (supports commerciaux, digital, réseaux sociaux),
Créer et actualiser les contenus commerciaux et marketing,
Suivre la performance des actions marketing.
- Coordination & Suivi :
Collaborer avec les équipes opérationnelles,
Suivre les indicateurs de performance commerciale,
Assurer un reporting régulier auprès de la direction.
Profil recherché :
Bac +5 en commerce, marketing ou business development,
Minimum 1 an d'expérience sur un poste similaire,
Une expérience dans le transport ou la logistique est un plus.
Excellentes capacités commerciales et relationnelles,
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation,
Bonne maîtrise des outils bureautiques et digitaux,
Bonne maîtrise de la langue Anglaise idéalement.
Rémunération : 30 000 € à 35 000 € brut annuel, selon profil et expérience.
Primes : Possibilité de primes sur objectifs.
Prise de poste : Dès que possible
Missions principales :
- Business Development :
Prospecter et développer un portefeuille clients B2B,
Identifier de nouvelles opportunités commerciales,
Élaborer et négocier des offres commerciales adaptées,
Fidéliser les clients existants,
Participer à la définition de la stratégie commerciale,
Réaliser une veille concurrentielle et sectorielle.
- Marketing & Communication :
Mettre en œuvre des actions marketing pour promouvoir les services,
Développer la visibilité de l'entreprise (supports commerciaux, digital, réseaux sociaux),
Créer et actualiser les contenus commerciaux et marketing,
Suivre la performance des actions marketing.
- Coordination & Suivi :
Collaborer avec les équipes opérationnelles,
Suivre les indicateurs de performance commerciale,
Assurer un reporting régulier auprès de la direction.
Profil recherché :
Bac +5 en commerce, marketing ou business development,
Minimum 1 an d'expérience sur un poste similaire,
Une expérience dans le transport ou la logistique est un plus.
Excellentes capacités commerciales et relationnelles,
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation,
Bonne maîtrise des outils bureautiques et digitaux,
Bonne maîtrise de la langue Anglaise idéalement.
Rémunération : 30 000 € à 35 000 € brut annuel, selon profil et expérience.
Primes : Possibilité de primes sur objectifs.
Prise de poste : Dès que possible
Salaire et avantages
Mensuel de 2800.0 Euros sur 12.0 mois
Référence : 201WDZB
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