Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant social (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 1 an
Diplômes :
- Bac+3
- + 1 diplôme
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Le Havre (76)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client, un acteur du secteur des services à la personne, un Assistant social du travail (H/F)
- Adresser les problématiques sociales des collaborateurs au travers d'actions individuelles ou collectives en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
- Conduire des entretiens avec les employés des clients corporatifs.
- Identifier et évaluer les enjeux sociaux.
- Répondre aux demandes sociales liées à la santé au travail.
- Informer, conseiller et guider les employés dans divers domaines tels que le logement, la famille, les finances, les maladies professionnelles, le handicap et le maintien en emploi.
- Servir de point de contact privilégié pour divers intervenants internes à l'entreprise, y compris la direction, les RH et les instances représentatives du personnel.
- Participer à l'amélioration des conditions de travail par le biais d'actions préventives.
- Mettre en œuvre des projets internes pour le développement de la structure.
Vos aptitudes à l'autonomie seront un atout essentiel dans la gestion de la relation client et le suivi des dossiers des employés. DIPLOME: DEASS EXIGEE
?
EXPÉRIENCE : Débutant accepté.
SAVOIRS ET SAVOIR-FAIRE :
- Analyser la situation et les besoins de la personne.
- Orienter une personne vers des partenaires relais.
- Adaptabilité.
- Excellente capacité de communication et sens du relationnel.
- Connaissance du monde de l'entreprise.
SAVOIR-ÊTRE PROFESSIONNEL :
- Capacité à travailler en équipe.
- Excellentes compétences d'écoute et d'empathie.
- Faire preuve d'autonomie.
FORMATIONS : Bac+3, Bac+4 ou équivalents.
PERMIS : B - Véhicule léger.
SALAIRE ET AVANTAGES :
- Salaire : 25 000 € annuel brut, négociable selon l'expérience pour un temps plein sur 12 mois.
- Avantages :
- 6ème semaine de congé.
- Télétravail.
- Chèques cadeaux.
- Prime annuelle.
- Prise en charge de la mutuelle à 100%.
- Annualisation du temps de travail.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Adresser les problématiques sociales des collaborateurs au travers d'actions individuelles ou collectives en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
- Conduire des entretiens avec les employés des clients corporatifs.
- Identifier et évaluer les enjeux sociaux.
- Répondre aux demandes sociales liées à la santé au travail.
- Informer, conseiller et guider les employés dans divers domaines tels que le logement, la famille, les finances, les maladies professionnelles, le handicap et le maintien en emploi.
- Servir de point de contact privilégié pour divers intervenants internes à l'entreprise, y compris la direction, les RH et les instances représentatives du personnel.
- Participer à l'amélioration des conditions de travail par le biais d'actions préventives.
- Mettre en œuvre des projets internes pour le développement de la structure.
Vos aptitudes à l'autonomie seront un atout essentiel dans la gestion de la relation client et le suivi des dossiers des employés. DIPLOME: DEASS EXIGEE
?
EXPÉRIENCE : Débutant accepté.
SAVOIRS ET SAVOIR-FAIRE :
- Analyser la situation et les besoins de la personne.
- Orienter une personne vers des partenaires relais.
- Adaptabilité.
- Excellente capacité de communication et sens du relationnel.
- Connaissance du monde de l'entreprise.
SAVOIR-ÊTRE PROFESSIONNEL :
- Capacité à travailler en équipe.
- Excellentes compétences d'écoute et d'empathie.
- Faire preuve d'autonomie.
FORMATIONS : Bac+3, Bac+4 ou équivalents.
PERMIS : B - Véhicule léger.
SALAIRE ET AVANTAGES :
- Salaire : 25 000 € annuel brut, négociable selon l'expérience pour un temps plein sur 12 mois.
- Avantages :
- 6ème semaine de congé.
- Télétravail.
- Chèques cadeaux.
- Prime annuelle.
- Prise en charge de la mutuelle à 100%.
- Annualisation du temps de travail.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Date de début : 15/05/2024
Salaire et avantages
25 000 € par an
L'entreprise : Manpower CDI/CDD
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101010296