ALTERNANCE - Assistant(e) des Ressources Humaines (H/F) ECEMA

- Participer à la réalisation du plan de recrutement et plus particulièrement dans le cadre de la saison
- Participer au déploiement du plan de formation.
- Participer à la réalisation de notes de communication interne.
- Participer aux différents projets du service
- Participer au suivi des informations liées à l'administration du personnel

- Sait s'adapter à de nouvelles approches et encourager les autres au changement
- Savoir relever les dysfonctionnements et proposer des idées d'amélioration
- Talents de communication orale et écrite
- Responsable, disponible
- Ecoute active, bienveillance
- Respect des règles de confidentialité

Compétences attendues :
- 1ere expérience réussie en recrutement
- Bon relationnel (à l'oral comme à l'écrit)
- Rigueur, culture générale, capacité à travailler en équipe
- Etre à l'aise dans l'utilisation du Pack Office : Word, Excel, PowerPoint.
- C'est un plus si vous avez déjà utilisé : TEAMS, ADP (Decidium, logiciel Paie et Gestion des temps), Doodle,
Microsoft forms...

L'ECEMA est un établissement supérieur de management en alternance et en initial membre du Collège de Paris. L'admission se fait toute l'année ; nous proposons des formations de POST-BAC à BAC+5 et tous les titres sont enregistrés au Répertoire National des Certifications professionnelles (RNCP), en niveau 5 (Bac +2), niveau 6 (Bac+3) et niveau 7 (Bac+5). Présente en France et à l'international, l'ECEMA joue un rôle prépondérant dans la formation des futurs professionnels du commerce et du management. Fondée sur des valeurs d'excellence académique, de suivi individualisé des parcours de formation et d'ouverture internationale, l'ECEMA se distingue par son engagement à préparer les étudiants à répondre aux demandes réelles des entreprises et de leurs nouvelles exigences managériales.