Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant ressources humaines (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Distribution & Commerce de détail
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Quadratus
Lieux :
- Saint-Lô (50)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
Sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines et en collaboration avec une Assistante Ressources Humaines, vous aurez en charge l'élaboration de la paie et l'administration du personnel d'un effectif d'environ 150 salariés. Les missions sont diverses:
- Gestion et suivi des entrées et des sorties du personnel : DPAE, contrat de travail, attestation France Travail, certificat de travail, solde de tout compte etc...
- Rédaction de courriers divers (attestations, courriers de rappels,...) ;
- Réponses aux candidatures spontanées ;
- Déclarations des accidents du travail ;
- Traiter les éléments de rémunération variable, calculer, préparer et contrôler les bulletins de salaire des employés en veillant à ce qu'ils respectent les dispositions légales et conventionnelles ;
- Editer et contrôler les états de paie;
- Établir et déposer les déclarations sociales obligatoires (DSN, déclarations d'embauche, etc.) dans les délais impartis ;
- Gérer les arrêts maladie, et les autres absences des salariés ;
Durée du contrat : 6 mois
Description du profil
Nous recherchons une personne titulaire d'un diplôme en Ressources Humaines, une formation en Gestionnaire de Paie et des connaissances en RH.
Vous maitrisez le logiciel SILAE et le Pack Office.
Vous êtes rigoureux/se, organisé/e et à l'aise avec les outils informatiques.
Vous êtes autonome, appréciez le travail en équipe et avez des qualités relationnelles vous permettant de vous adapter aux différents interlocuteurs (salariés, responsables, organismes divers).
Contrat 36h45 (pauses comprises) travail sur 4,5 jours.
Poste à pourvoir dès que possible, pour un CDD de 6 mois (potentiellement renouvelable).
L'entreprise : E.Leclerc
Le centre E.Leclerc d'Agneaux emploie environ 300 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1976 et transféré pour s'agrandir en 2005. Aujourd'hui, l'hypermarché a une surface de vente de plus de 7500 m2 et est doté de nombreux concepts : Drive, Centre Auto, Parfumerie, Parapharmacie, Manège à Bijoux, Optique, Ecocuisine, Voyage, Boutique de Fleurs.
Entreprise à taille humaine et indépendante, ses dirigeants prônent des valeurs telles que le respect, la liberté d'expression, la responsabilité et l'exigence, toujours avec pour objectif la qualité du service rendu aux clients.
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