
Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant ressources humaines (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Enseignement, Formation
Diplômes :
- Bac+2
- + 3 diplômes
Lieux :
- Marseille (13)
Conditions :
- Intérim
- 2 100 € - 2 300 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Vos missions :
Rattaché(e) au service commercial, vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'activité en assurant la gestion complète du processus de réponse aux appels d'offres.
Vos responsabilités principales seront les suivantes :
- Analyse des dossiers : Identifier et analyser les appels d'offres pertinents, puis évaluer les exigences techniques et administratives des dossiers de consultation.
- Coordination et préparation des réponses : Coordonner la collecte d'informations auprès des différents services internes (technique, commercial, juridique) et rédiger des réponses percutantes et conformes, dans le respect des délais.
- Suivi des offres : Assurer le suivi rigoureux des offres déposées, effectuer les relances nécessaires et participer aux éventuelles phases de négociation.
- Gestion administrative : Maintenir à jour la base de données des appels d'offres, préparer l'ensemble des documents administratifs requis (attestations, certifications...).
Rattaché(e) au service commercial, vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'activité en assurant la gestion complète du processus de réponse aux appels d'offres.
Vos responsabilités principales seront les suivantes :
- Analyse des dossiers : Identifier et analyser les appels d'offres pertinents, puis évaluer les exigences techniques et administratives des dossiers de consultation.
- Coordination et préparation des réponses : Coordonner la collecte d'informations auprès des différents services internes (technique, commercial, juridique) et rédiger des réponses percutantes et conformes, dans le respect des délais.
- Suivi des offres : Assurer le suivi rigoureux des offres déposées, effectuer les relances nécessaires et participer aux éventuelles phases de négociation.
- Gestion administrative : Maintenir à jour la base de données des appels d'offres, préparer l'ensemble des documents administratifs requis (attestations, certifications...).
Date de début : 30/01/2026
Durée du contrat : 2 mois
Description du profil
Votre profil :
Pour réussir dans cette mission, vous devez faire preuve d'une grande rigueur et d'une organisation.
Votre esprit d'analyse et vos excellentes compétences rédactionnelles sont essentiels pour élaborer des dossiers convaincants.
Votre capacité à travailler en équipe et à collaborer efficacement avec divers interlocuteurs et services sera un vrai atout.
Pour réussir dans cette mission, vous devez faire preuve d'une grande rigueur et d'une organisation.
Votre esprit d'analyse et vos excellentes compétences rédactionnelles sont essentiels pour élaborer des dossiers convaincants.
Votre capacité à travailler en équipe et à collaborer efficacement avec divers interlocuteurs et services sera un vrai atout.
L'entreprise : Expectra
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière. Nous recrutons pour le compte de notre client, un acteur majeur et leader dans le domaine de la formation professionnelle un(e) Assistant(e) Appels d'Offres H/F
Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière. Nous recrutons pour le compte de notre client, un acteur majeur et leader dans le domaine de la formation professionnelle un(e) Assistant(e) Appels d'Offres H/F
Référence : 307-ME-0001334_01C
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