ASSISTANT DES RESSOURCES HUMAINES H/F Aquila RH

Chez Aquila RH Créteil, nous ne sommes pas simplement une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI. Nous sommes une équipe dédiée à votre service !

Notre passion ? Trouver le candidat idéal pour chaque entreprise, et contribuer à l'épanouissement professionnel tant de nos candidats que de nos clients.

En ce moment, nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant(e) RH (H/F) pour un remplacement de congé maternité.

Vos missions

Notre client est une entreprise spécialisée en conseil et ingénierie pour le développement durable. Poste basé à St Maurice(94)

Rattaché(e) à la direction rh, vous réalisez les tâches suivantes:

Recrutement : vous serez en charge de la rédaction et de la diffusion des offres d'emploi, de la présélection des CV à travers notre plateforme dédiée, ainsi que de participer au sourcing de profils qualifiés.

Formation : vous assurerez le déploiement des plans de développement des compétences, gérez les relations avec les organismes de formation, et organiserez la logistique des sessions de formation.

Administration du personnel : vous soutiendrez la chargée des RH dans ses tâches administratives telles que la préparation des contrats de travail, des avenants, l'envoi des documents nécessaires pour les formalités d'embauche, la gestion des affiliations à la mutuelle, des déclarations préalables à l'embauche (DPAE) et des visites médicales, ainsi que la mise à jour des tableaux de bord. Vous pourriez également être amené(e) à gérer une partie des arrêts maladie.

En collaboration avec l'équipe, vous répondrez aux demandes des salariés via notre adresse mail dédiée et gérerez la boîte mail de recrutement.

Ce poste est un contrat de remplacement pour un congé maternité, avec des horaires de journée.

La rémunération proposée est de 2300 à 2500€ brut, avec des tickets restaurant inclus.

Pré-requis

Posséder d'excellentes compétences en communication écrite et orale, être capable de travailler en équipe, de gérer les relations avec les employés et les prestataires externes, et de traiter les informations de manière confidentielle.

Autonomie : Pouvoir travailler de manière autonome tout en sachant quand solliciter l'aide de l'équipe ou de la direction en cas de besoin.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un diplôme équivalent à un Bac+2/3 en Ressources Humaines et justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans des missions similaires, y compris des stages et des périodes en alternance.

Votre expérience comprend une première expérience en recrutement, impliquant la rédaction d'offres d'emploi et la préqualification des CV à travers des outils dédiés.

De plus, vous avez opérationnellement géré des plans de formation.

Informations complémentaires

Type de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps plein

Recrutement en intérim, CDD et CDI de profils principalement CAP à Bac+2 dans les domaines du BTP du Transport & de la Logistique, de l'Industrie & de la Maintenance et du Tertiaire & des Services