Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant ressources humaines (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Diplômes :
- Bac+3
- + 1 diplôme
Compétences :
- Logistique
- Paie
Lieux :
- Amilly (45)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
MANPOWER MONTARGIS recherche pour l'un de ses clients, un acteur majeur de la logistique spécialisé dans les produits alimentaires frais, un Assistant Ressources Humaines (H/F)
Vous serez en renfort pour l'équipe avec comme objectif, un accompagnement jusqu'à la fermeture du site en fin Décembre 2025. Vous serez en charge de d'intervenir sur les activités liées à la gestion du personnel notamment :
- Le suivi et mise à jour des dossiers du personnel dans l'outil interne de gestion des temps ;
- Assurer l'organisation des intégrations des nouveaux entrants (journée d'intégration, visites médicales, suivi des absences...) ;
- La vérification de la conformité des résultats (heures, congés, absences, etc...) ;
- La gestion des heures, des anomalies, des arrêts maladie, accident de travail... ;
- La gestion de l'intérim (commandes auprès des ETT, effectuer le relevé d'heures des intérimaires, le suivi des prolongations, la facturation et assurer le suivi des fins de contrat) ;
- La gestion des éléments de paie (respect du calendrier de paie et des procédures en vigueur, contrôler et transmettre les éléments variables de paie).
La rémunération :
- 1 prime de fin d'année si 9 mois d'ancienneté pouvant aller jusqu'à 1 mois de salaire ;
- 1 prime sur objectif si 6 mois d'ancienneté pouvant aller jusqu'à 1 mois de salaire ;
- Ticket Restaurant au bout de 3 mois d'ancienneté (10 euros : Cotisation 50% employeur - 50% salarié).
Vous êtes diplômé d'une formation supérieur dans les Ressources Humaines (BAC + 3 à BAC + 5) ;
Vous possédez une expérience minimale de 2 ans sur un poste similaire ;
Nous recherchons une personne :
- Doté d'un bon sens du relationnel, appréciant travailler en équipe ;
- Curieux(se), rigoureux(se) et dynamique ;
- Maîtrisant des outils informatique (Pack office) ;
- Une connaissance du secteur de la logistique et des règles de paie sont des atouts majeur.
Si vous vous identifiez à ces critères, n'hésitez pas à postuler !
Vos avantages Manpower :
Epargne CET à 8%
Comité d'entreprise attractif (billetterie, réduction location vacances, remboursements loisirs,...)
Cooptation à 150€
Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
N'hésitez plus et télécharger l'application Manpower pour encore mieux gérer votre carrière !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vous serez en renfort pour l'équipe avec comme objectif, un accompagnement jusqu'à la fermeture du site en fin Décembre 2025. Vous serez en charge de d'intervenir sur les activités liées à la gestion du personnel notamment :
- Le suivi et mise à jour des dossiers du personnel dans l'outil interne de gestion des temps ;
- Assurer l'organisation des intégrations des nouveaux entrants (journée d'intégration, visites médicales, suivi des absences...) ;
- La vérification de la conformité des résultats (heures, congés, absences, etc...) ;
- La gestion des heures, des anomalies, des arrêts maladie, accident de travail... ;
- La gestion de l'intérim (commandes auprès des ETT, effectuer le relevé d'heures des intérimaires, le suivi des prolongations, la facturation et assurer le suivi des fins de contrat) ;
- La gestion des éléments de paie (respect du calendrier de paie et des procédures en vigueur, contrôler et transmettre les éléments variables de paie).
La rémunération :
- 1 prime de fin d'année si 9 mois d'ancienneté pouvant aller jusqu'à 1 mois de salaire ;
- 1 prime sur objectif si 6 mois d'ancienneté pouvant aller jusqu'à 1 mois de salaire ;
- Ticket Restaurant au bout de 3 mois d'ancienneté (10 euros : Cotisation 50% employeur - 50% salarié).
Vous êtes diplômé d'une formation supérieur dans les Ressources Humaines (BAC + 3 à BAC + 5) ;
Vous possédez une expérience minimale de 2 ans sur un poste similaire ;
Nous recherchons une personne :
- Doté d'un bon sens du relationnel, appréciant travailler en équipe ;
- Curieux(se), rigoureux(se) et dynamique ;
- Maîtrisant des outils informatique (Pack office) ;
- Une connaissance du secteur de la logistique et des règles de paie sont des atouts majeur.
Si vous vous identifiez à ces critères, n'hésitez pas à postuler !
Vos avantages Manpower :
Epargne CET à 8%
Comité d'entreprise attractif (billetterie, réduction location vacances, remboursements loisirs,...)
Cooptation à 150€
Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
N'hésitez plus et télécharger l'application Manpower pour encore mieux gérer votre carrière !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Date de début : 20/05/2024
Durée du contrat : 18 mois
Salaire et avantages
2 107 à 2 281 € par mois
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101018622