Assistant(e) RH et paie Crit

Nous recrutons pour l'un de nos Clients un(e) Assistant(e) RH et paie.

Au sein du Service RH vous serez en charge de :
- Gestion administrative du personnel (contrats, absences, visites médicales)
- calcul des salaires, la gestion des déclarations sociales et surveillance constante des évolutions législatives en matière de paie
- Suivi des dossiers du personnel (mutuelle, prévoyance, etc.)

Modalités du contrat :
- Intitulé : Assistant(e) RH et paie
- Lieu : Niort - 79000
- Horaires : 37 heures par semaine
- Salaire : à négocier selon profil

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

- Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire
- Diplôme de niveau BAC+2 en Ressources Humaines ou équivalent
- Bonne connaissance de la législation sociale et des outils de gestion RH
- Maîtrise des logiciels de paie et de gestion des ressources humaines

Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant.

Entreprise industrielle qui conçoit, fabrique, installe et réalise la maintenance d'installations