
Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant familial (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Recrutement et placement
Lieux :
- Thonon-les-Bains (74)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
TAGA MEDICAL recherche pour le compte de son client, un assistant-e Familial-e / Famille d'accueil (H/F).L'établissement est ancrés historiquement dans le territoire du Chablais, ils exercent des missions de protection de l'enfance et s'appuie sur une recherche continue d'adaptation (aux situations confiées et à notre environnement) et de collaboration avec les familles, sur la base du projet de dispositif et associatif.Le Dispositif est composé de 4 services ayant une mission de protection et d'accueil d'enfants et d'adolescent-es (le SAU, Service d'Accueil d'Urgence, le service AGIR pour l'accompagnement de grand-es adolescent-es, le service RESO : MicroRESO et AEMOH spécialisée, pour l'accompagnement de jeunes en souffrance psychique et le service TRAJETS pour l'accueil de jour), et recrute un-e assistant-e familial-e, au sein d'une équipe de 2 assistantes familiales. Vos prochaines missions en qualité d'assistant-e familial-e sont principalement les suivantes :- Accueillir et héberger à son propre domicile un-e enfant / adolescent-e en qualité de famille d'accueil ;- Favoriser l'intégration de la personne accueillie dans la famille d'accueil ;- Participer à l'accompagnement éducatif ;- Proposer un cadre d'accueil sécurisant et bienveillant.L'assistant-e familial-e (« famille d'accueil »), en tant que professionnel-le du dispositif : - Participe à l'ensemble des instances de réflexion et d'élaboration institutionnelle : comité qualité, réunion de Dispositif, formation collective (bientraitance, projet personnalisé.) ;- Participe aux instances propres au pôle des assistant-es familiale-aux : réunions, analyse de la pratique ;- S'articule avec les équipes éducatives dans le respect des procédures institutionnelles ;- Assure la continuité avec la famille de la personne accueillie.Contrat travail CDIDurée du travail 35H / semaineConvention de rémunération CCN66Déplacements : Quotidiens Zone départementaleSi cette offre vous intéresse merci de nous transmettre votre cv ainsi qu'une lettre de motivation obligatoire.
Description du profil
Débutant-es accepté-esParticularités, exigences du poste :- Accueil d'enfants / adolescent-es à son domicile- Le DEAF (240H de formation) est financé par la structurePermis obligatoire.Savoir-être professionnels : organiser son travail selon les priorités et les objectifs, s'adapter aux changements, être à l'écoute, faire preuve d'empathie.
Référence : 202668
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