Assistant.e Administratif.ve Ressources Humaines (H/F GROUPEMENT DE COOPERATION SOCIAL ET MEDI
Saint-Brieuc (22)CDD
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Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant en ressources humaines (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Secteur associatif
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Compétences :
- Droit du travail
- Gestion des ressources humaines
- Droit social
- Permis B
Lieux :
- Saint-Brieuc (22)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
Description du poste
Nous recherchons un.e Assistant.e Ressources Humaines dynamique et engagé.e, animé.e par l'envie de s'investir pleinement au service des établissements du groupement.
Mission :
Doté(e) d'un excellent esprit d'équipe, vous appréciez le travail collaboratif et savez créer des relations de confiance avec des interlocuteurs variés. Votre capacité d'analyse et de synthèse vous permet de comprendre rapidement les enjeux, de structurer l'information et de proposer des solutions adaptées. Curieux(se), impliqué(e) et volontaire, vous souhaitez évoluer dans un environnement où l'humain est au coeur des priorités.
Vous assisterez la DRH sur les missions suivantes :
- Préparation des IRP,
- Suivi des indicateurs RH,
- Suivi de l'intégration des nouveaux salariés,
- Gestion administrative des salariés,
- Rédaction et mises à jour des procédures, notes et outils RH,
- Préparation de réunions, rédaction des comptes rendus,
PROFIL
Diplôme de niveau 6 ou 7 en Ressources Humaines ou Assistanat de direction
- Connaissances en droit social, droit du travail et de la réglementation
- Maitrise des outils informatiques et logiciels de gestion appliqués aux ressources humaines
- Capacité à présenter des supports de communication clairs, concis, précis et dynamiques
- Autonomie et rigueur
- Permis B exigé
Merci de transmettre votre CV et lettre de motivation,
À l'attention de Madame La Directrice des Ressources Humaines
Sur *****
Forclusion des candidatures : 15/01/2025
Mission :
Doté(e) d'un excellent esprit d'équipe, vous appréciez le travail collaboratif et savez créer des relations de confiance avec des interlocuteurs variés. Votre capacité d'analyse et de synthèse vous permet de comprendre rapidement les enjeux, de structurer l'information et de proposer des solutions adaptées. Curieux(se), impliqué(e) et volontaire, vous souhaitez évoluer dans un environnement où l'humain est au coeur des priorités.
Vous assisterez la DRH sur les missions suivantes :
- Préparation des IRP,
- Suivi des indicateurs RH,
- Suivi de l'intégration des nouveaux salariés,
- Gestion administrative des salariés,
- Rédaction et mises à jour des procédures, notes et outils RH,
- Préparation de réunions, rédaction des comptes rendus,
PROFIL
Diplôme de niveau 6 ou 7 en Ressources Humaines ou Assistanat de direction
- Connaissances en droit social, droit du travail et de la réglementation
- Maitrise des outils informatiques et logiciels de gestion appliqués aux ressources humaines
- Capacité à présenter des supports de communication clairs, concis, précis et dynamiques
- Autonomie et rigueur
- Permis B exigé
Merci de transmettre votre CV et lettre de motivation,
À l'attention de Madame La Directrice des Ressources Humaines
Sur *****
Forclusion des candidatures : 15/01/2025
Durée du contrat : 5 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 1801.8 Euros sur 12 mois
Primes
Primes
Référence : 201RJMT
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