Assistant(e) Comptable Ressources Humaines H/F SYSTEME U

Votre mission principale : Faites preuve de dextéritéavec les chiffres et de maniabilité
Vous jonglez avec les chiffres avec la précision d'un métronome ! Vous êtes aucentre des opérations financières, en charge d'appliquer les règles fiscales,comptables et sociales en vigueur, afin d'assurer la bonne santé de notreentreprise et du cadre de travail de nos collaborateurs.

• Tenir la comptabilité générale de l'entreprise : déclaration TVA, contrôle et suivi des comptes, gestion de trésorerie, gestion des inventaires
• Assurer le suivi des budgets et des prévisions financières / Réaliser les clôtures mensuelles et annuelles / Analyser les comptes et justifier les écarts
• Assurer la gestion financière et comptable des immobilisations / Gestion des caisses et remise en banque
• Établir les déclarations fiscales et sociales / Etablir et analyser l'ensemble des documents comptables légaux

Soutenir les opérations RH quotidiennes du magasin
Vous assistez la direction dans la mise en œuvre de la politique de gestion desressources humaines. Vous participez à déployer la stratégie de développementdu magasin par une gestion RH adaptée.

• Participe au processus de recrutement : définir les profils adaptés, rédaction et diffusion des offres d'emploi, sélection et intégration des nouveaux collaborateurs
• Assure la gestion administrative du personnel : gestion des temps, contrats de travail, formations
• Apporte un soutien aux managers en assurant la conformité du magasin aux obligations légales et conventionnelles du droit du travail
• Participe à l'analyse du tableau de bord RH et de la mise en place des plans d'actions
• Interlocuteur privilégié des services administratifs
• Participe à la gestion des missions CSE

Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes…

• Autonome et minutieux, vous gérez plusieurs opérations de front, le tout avec le sourire
• Doté d'un esprit d'analyse et faites preuve d'autonomie dans votre travail
• Titulaire d'un diplôme en comptabilité d'un niveau bac +2 minimum
• Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement

Vous, qui voulez…

• Encourager l'innovation et l'évolution de votre environnement professionnel
• Concilier bienveillance et efficacité
• Garantir au sein d'un magasin dont vous êtes fier

Et nous, alors ?
Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, êtreCommerçants autrement.

Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouirà nos côtés.

• Pause de 5% du temps de travail rémunérée
• Prime annuelle
• Mutuelle
• Prévoyance
• Autres avantages financiers selon ancienneté
• Mobilité interne au sein du magasin
• Autorisations d'absences pour événements familiaux

Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap