COMMERCIAL ST HERBLAIN (H/F) JUBIL INTERIM

Pour notre Agence de St Herblain, nous recherchons un Commercial H/F ,
Vous serez garant du développement et du maintien de la clientèle sur votre secteur, selon les objectifs annuels définis par votre chef d'agence ou par la direction. Cela signifie en particulier :
- une organisation de la prospection conforme aux directives de l'entreprise par la connaissance du potentiel, des cibles, par la tenue d'agendas, de plannings et de fiches.

COMPETENCES


Les principales missions de ce poste seront la prospection des entreprises sur le terrain et le suivi en proposant une solution adaptée à leurs besoins.

Vous vérifierez la solvabilité des clients, et suivrez les actions commerciales .

Vous vous engagerez sur la qualité du personnel par le soin apporté à l'accueil, à une sélection rigoureuse, à la délégation rapide des intérimaires, au suivi des missions, et enfin à la bonne gestion des fichiers. Vous serez amenée à effectuer de l' accueil physique et téléphonique des candidats et clients, inscription et mis à jour des dossiers intérimaires, effectuer des contrats, saisie des relevés d' heures et l' organisation de la prospection conforme aux directives de l'entreprise par la connaissance du potentiel, des cibles, par la tenue d'agendas, de plannings et de fiches.

Vous êtes doté(e) d' un bon niveau de communication orale et écrite. La maîtrise des outils informatiques est indispensable
Expérience souhaitée dans le commercial et le secteur du travail temporaire .

39h/hebdo + Fixe mensuel + voiture + carte essence + mutuelle + primes mensuelles

Réactivité, proximité, dimension humaine, flexibilité, esprit d' équipe, curiosité, persévérance sont les valeurs de notre entreprise et garant d' une réussite au sein de notre agence.

Le groupe JUBIL INTERIM, créé en 1996, avec ses 70 agences en France, est un acteur du Travail Temporaire, avec pour objectif, la proximité auprès de ses entreprises clientes et ses salariés intérimaires. Nous proposons des contrats en intérim, en CDD/CDI et des contrats saisonniers. Nous nous engageons sur la montée en compétence de nos intérimaires et de nos collaborateurs permanents. Grâce à notre entreprise en constante modernisation, nous pouvons travailler avec des méthodes efficaces, ce qui lui permet d'être dynamique et en constante évolution.