Assistant administratif RH - Paie (H/F) PB SOLUTIONS
Saint-Julien-de-Chédon (41)CDI
Il y a 5 heures sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant Administratif RH (H/F)
- + 4 métiers
Expérience min :
- débutant à 2 ans
Secteur :
- Ingénierie & services associés
Diplômes :
- Bac. Professionnel, Bac technologique
Compétences :
- Anglais
- Microsoft Outlook
- Excel
- PowerPoint
- Gestion de projet RH
- + 1 compétence
Lieux :
- Saint-Julien-de-Chédon (41)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
PB Solutions recherche un assistant RH - Paie H/F pour son client, industriel de l'aéronautique basé à St Julien de Chedon (41)
Mission principale :
Apporter un support administratif polyvalent aux équipes RH et aux responsables de services, avec un accent sur la gestion administrative du personnel, la préparation de la paie et le suivi des dossiers transverses.
Responsabilités principales :
Gestion administrative & RH
Assurer le suivi des dossiers du personnel (contrats, absences, congés, visites médicales, etc.).
Participer à la préparation des éléments variables de paie (pointages, primes, absences).
Tenir à jour les bases de données RH (ERP, fichiers Excel, tableaux de suivi).
Aider à la diffusion des communications internes (notes de service, affichages).
Support multi-services
Assister plusieurs chefs de services dans le suivi administratif de leurs activités (rédaction de courriers, organisation de réunions, suivi des documents).
Gérer et classer les documents administratifs et techniques.
Traiter différents dossiers en parallèle en respectant les priorités fixées.
Polyvalence & Secrétariat
Accueillir et orienter les collaborateurs ou visiteurs.
Répondre aux appels téléphoniques et gérer le courrier entrant/sortant.
Rédiger, corriger et mettre en forme des documents (Word, Excel, PowerPoint).
Compétences techniques :
Connaissance de base en comptabilité (profil Bac Pro Compta/Gestion apprécié).
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook).
Sensibilité à la gestion RH / paie (formation interne possible, débutants acceptés).
Bonne organisation documentaire (classement, archivage, suivi des dossiers).
Profil recherché :
Formation : Bac Pro Comptabilité, Gestion-Administration, Secrétariat, ou équivalent.
Expérience : débutant accepté, une première expérience en administration ou paie est un plus.
Langues : français courant, anglais basique apprécié.
Mission principale :
Apporter un support administratif polyvalent aux équipes RH et aux responsables de services, avec un accent sur la gestion administrative du personnel, la préparation de la paie et le suivi des dossiers transverses.
Responsabilités principales :
Gestion administrative & RH
Assurer le suivi des dossiers du personnel (contrats, absences, congés, visites médicales, etc.).
Participer à la préparation des éléments variables de paie (pointages, primes, absences).
Tenir à jour les bases de données RH (ERP, fichiers Excel, tableaux de suivi).
Aider à la diffusion des communications internes (notes de service, affichages).
Support multi-services
Assister plusieurs chefs de services dans le suivi administratif de leurs activités (rédaction de courriers, organisation de réunions, suivi des documents).
Gérer et classer les documents administratifs et techniques.
Traiter différents dossiers en parallèle en respectant les priorités fixées.
Polyvalence & Secrétariat
Accueillir et orienter les collaborateurs ou visiteurs.
Répondre aux appels téléphoniques et gérer le courrier entrant/sortant.
Rédiger, corriger et mettre en forme des documents (Word, Excel, PowerPoint).
Compétences techniques :
Connaissance de base en comptabilité (profil Bac Pro Compta/Gestion apprécié).
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook).
Sensibilité à la gestion RH / paie (formation interne possible, débutants acceptés).
Bonne organisation documentaire (classement, archivage, suivi des dossiers).
Profil recherché :
Formation : Bac Pro Comptabilité, Gestion-Administration, Secrétariat, ou équivalent.
Expérience : débutant accepté, une première expérience en administration ou paie est un plus.
Langues : français courant, anglais basique apprécié.
Salaire et avantages
Annuel de 24000.0 Euros à 25000.0 Euros sur 12.0 mois
L'entreprise : PB SOLUTIONS
PB Solutions est un cabinet de Prestation d'Ingénierie et de Recrutement basé à Romorantin-Lanthenay (41200).
Référence : 196RKZN
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