
Critères de l'offre
Métiers :
- Approvisionneur matières premières (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2, type BTS - DUT - DTS
- + 1 diplôme
Compétences :
- Anglais
- Production
Lieux :
- Cabrières-d'Avignon (84)
Conditions :
- CDI
- 30 000 € - 50 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
En bref : Technicien approvisionnements matières premières (H/F) - CDI - Allauch - 24-30 K€ brut annuel - Industrie chimique, logistique internationale, approvisionnement
Adsearch recherche pour son client, un groupe en croissance dans l'industrie cosmétique et chimique internationale, un Technicien approvisionnements matières premières (H/F) sur Allauch.
VOS MISSIONS
Vous intégrerez l'équipe production avec pour rôle d'approvisionner en matières premières les autres sites situés à l'étranger.
En tant que Technicien approvisionnements matières premières (H/F) vous aurez donc pour rôle de :
- Conditionner et préparer les matières premières (liquides et poudres) selon les demandes des filiales
- Étiqueter et expédier les commandes à l'international (Chine, Jakarta)
- Coordonner la logistique des flux inter-sites
- Communiquer avec les équipes locales pour garantir la disponibilité des matières
Description du profil
PROFIL
Pour réussir vos missions d'Approvisionneur Matières Premières (H/F) :
- Vous êtes issu de BTS ou Licence en Chimie
- Vous pouvez justifier d'une expérience de première expérience en conditionnement/production (formation interne assurée)
- Vous maîtrisez bien les matières chimiques et les codes associés
- Vous avez un anglais écrit fonctionnel.
- Vous êtes capable de porter des charges jusqu'à 25 kg et vous avez une aisance dans les tâches manuelles.
LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT - Poste en autonomie complète avec un impact direct sur les opérations internationales
- Création de poste dans une entreprise en pleine croissance
- Environnement stimulant, entre polyvalence logistique et échanges multiculturels
- Accompagnement prévu pour une montée en compétences rapide
LE PROCESS DE RECRUTEMENT - Premier entretien : avec notre consultant spécialisé
- Deuxième entretien : avec le service RH de notre client
- Troisième entretien : avec un responsable opérationnel sur site chez notre client
Besoin d'un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives !
L'entreprise : ADSEARCH
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