
Critères de l'offre
Métiers :
- Approvisionneur (H/F)
Expérience min :
- 3 à 21+ ans
Compétences :
- ERP
Lieux :
- Saint-Philbert-de-Grand-Lieu (44)
Conditions :
- CDI
- 2 300 € - 2 600 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Notre client, basé à Saint-Philbert-de-Grand-Lieu, conçoit et fabrique des Tiny Houses et des modules bois sur mesure, avec une approche artisanale, responsable et tournée vers l'avenir.
Dans un contexte de forte croissance et de projets toujours plus passionnants, notre client recrute un(e)
Approvisionneur(se) expérimenté(e) pour structurer et piloter toute la chaîne d'approvisionnement.
Ici, pas de service logistique… c'est vous le pilote !
Vous êtes le garant des bons matériaux, au bon moment, au bon endroit.
Votre terrain de jeu ? Des projets sur mesure, une équipe passionnée et un atelier qui bouge vite.
Votre rôle est stratégique : vous faites le lien entre l'atelier et les fournisseurs, vous organisez, vous anticipez, vous optimisez.
Dans un contexte de forte croissance et de projets toujours plus passionnants, notre client recrute un(e)
Approvisionneur(se) expérimenté(e) pour structurer et piloter toute la chaîne d'approvisionnement.
Ici, pas de service logistique… c'est vous le pilote !
Vous êtes le garant des bons matériaux, au bon moment, au bon endroit.
Votre terrain de jeu ? Des projets sur mesure, une équipe passionnée et un atelier qui bouge vite.
Votre rôle est stratégique : vous faites le lien entre l'atelier et les fournisseurs, vous organisez, vous anticipez, vous optimisez.
Vos missions
- Sourcer, sélectionner et animer un réseau de fournisseurs (bois, isolation, équipements techniques…).
- Passer les commandes en lien avec les projets en cours et les besoins futurs.
- Suivre les livraisons, gérer les aléas, assurer une réception efficace.
- Créer des outils malins pour suivre les flux, les stocks et les consommations.
- Organiser le stockage de manière fluide, claire et adaptée à l'atelier.
- Proposer des idées, des améliorations, des façons de faire plus simples, plus efficaces, plus durables.
Description du profil
Profil recherché
- Expérience solide : 3 ans minimum dans un rôle similaire, idéalement en PME ou dans un environnement artisanal.
- Autonomie totale : vous aimez organiser, structurer, prendre des initiatives.
- Esprit pratique : vous êtes à l'aise entre tableur et atelier.
- Bon relationnel : vous savez négocier, relancer, coopérer avec les équipes terrain.
- Sensibilité "bois" : vous avez un vrai intérêt pour la construction responsable et les habitats alternatifs.
- Outils : Excel/Google Sheets maîtrisés ; bonus si vous connaissez un ERP.
Salaire et avantages
Ce que vous allez adorer
- Un rôle central, avec une vraie marge de manœuvre.
- Une équipe humaine, passionnée, qui croit en ce qu'elle fait.
- Des projets concrets, durables, sur mesure.
- Un atelier qui évolue et un poste à construire… à votre image
- Horaire de journée : 7h30/8h à 17h/17h30
L'entreprise : Groupe PIMENT
Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l'aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d'activité.
Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines.
Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure.
Notre mission : trouver l'entreprise qui correspond à vos attentes et inversement !
Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines.
Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure.
Notre mission : trouver l'entreprise qui correspond à vos attentes et inversement !
Référence : NA2-05013
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