Animateur/trice enfance/famille/handicap (H/F) CENTRE SOCIAL ADEQUAT
Bourbon-l'Archambault (03)CDD
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Critères de l'offre
Métiers :
- Animateur d'activités de loisir (H/F)
Expérience min :
- débutant à 20 ans
Secteur :
- Secteur associatif
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Bourbon-l'Archambault (03)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
- Déplacements occasionnels exigés
Description du poste
En cohérence avec le projet social venant d'être renouvelé pour l'agrément centre social 2024-2027 et son axe famille/enfance/handicap l'animatreur.trice aura pour objectifs contractuels de :
Soutenir la référente famille dans une posture d'animation des publics (enfants, parents, personnes différentes) en lien avec les axes du projet famille « rendre nos jeunes pousses autonomes et acteurs solidaires - accompagner la parentalité, soutenir les familles - intégrer les différences » ;
Porter les valeurs de l'éducation populaire et notamment les 3 grands principes de la charte fédérale nationale des centres sociaux et socio-culturels : la dignité humaine, la solidarité et la démocratie.
Participer à la vie associative du centre social avec les équipes salariées et bénévoles qui l'animent.
Le poste s'articule autour de 3 missions et s'organise comme suit :
- Autour de la famille et du handicap
Animation du relais d'accueil, tous les jeudis (hors vacances scolaires) : accueillir et gérer une journée d'animation avec des bénévoles pour 12<15 adultes en situation de handicap mental léger et faire le lien avec les familles (organisation des ateliers, préparation et gestion du matériel d'activité et entretien du lieu, animation des ateliers)
Projet famille : gestion des bénévoles de l'aide aux devoirs et lien avec les familles du territoire
Être en soutien de la référente Famille dans ses missions sur l'animation d'ateliers parentalité
- Autour de l'accueil
Assurer la fonction d'accueil du centre social (physique et téléphonique) en tant que veilleur social
Écoute active du public : les habitants du territoire, les usagers, les partenaires, les bénévoles du centre social.
- Autour des enfants (3 à 12 ans)
Animation des mercredis au sein du centre de loisirs : organisation des activités, préparation et gestion du matériel d'activités, entretien des locaux, animation des activités.
Participation à l'élaboration du projet pédagogique et aux réunions d'animateurs sous la responsabilité du directeur du centre de loisirs d'Adéquat.
Sous l'autorité et la responsabilité de la Directrice, l'animateur/trice aura un contrat à durée déterminée intermittent à 71% d'un temps plein lissé avec une rémunération mensuelle fixe. Toutes les vacances scolaires ne sont pas travaillées.
- Rémunération : selon grille et pesée du poste d'animateur/trice d'activité conformément à la convention collective nationale des Acteurs du Lien Social et Familial. Taux horaire brut de 12.69€.
- Localisation : le poste sera basé physiquement au sein de l'association, à Bourbon l'Archambault (25 mn de Moulins). Déplacement sur notre territoire d'actions.
- Prise de poste : le 29 septembre 2025
Soutenir la référente famille dans une posture d'animation des publics (enfants, parents, personnes différentes) en lien avec les axes du projet famille « rendre nos jeunes pousses autonomes et acteurs solidaires - accompagner la parentalité, soutenir les familles - intégrer les différences » ;
Porter les valeurs de l'éducation populaire et notamment les 3 grands principes de la charte fédérale nationale des centres sociaux et socio-culturels : la dignité humaine, la solidarité et la démocratie.
Participer à la vie associative du centre social avec les équipes salariées et bénévoles qui l'animent.
Le poste s'articule autour de 3 missions et s'organise comme suit :
- Autour de la famille et du handicap
Animation du relais d'accueil, tous les jeudis (hors vacances scolaires) : accueillir et gérer une journée d'animation avec des bénévoles pour 12<15 adultes en situation de handicap mental léger et faire le lien avec les familles (organisation des ateliers, préparation et gestion du matériel d'activité et entretien du lieu, animation des ateliers)
Projet famille : gestion des bénévoles de l'aide aux devoirs et lien avec les familles du territoire
Être en soutien de la référente Famille dans ses missions sur l'animation d'ateliers parentalité
- Autour de l'accueil
Assurer la fonction d'accueil du centre social (physique et téléphonique) en tant que veilleur social
Écoute active du public : les habitants du territoire, les usagers, les partenaires, les bénévoles du centre social.
- Autour des enfants (3 à 12 ans)
Animation des mercredis au sein du centre de loisirs : organisation des activités, préparation et gestion du matériel d'activités, entretien des locaux, animation des activités.
Participation à l'élaboration du projet pédagogique et aux réunions d'animateurs sous la responsabilité du directeur du centre de loisirs d'Adéquat.
Sous l'autorité et la responsabilité de la Directrice, l'animateur/trice aura un contrat à durée déterminée intermittent à 71% d'un temps plein lissé avec une rémunération mensuelle fixe. Toutes les vacances scolaires ne sont pas travaillées.
- Rémunération : selon grille et pesée du poste d'animateur/trice d'activité conformément à la convention collective nationale des Acteurs du Lien Social et Familial. Taux horaire brut de 12.69€.
- Localisation : le poste sera basé physiquement au sein de l'association, à Bourbon l'Archambault (25 mn de Moulins). Déplacement sur notre territoire d'actions.
- Prise de poste : le 29 septembre 2025
Durée du contrat : 12 mois
Salaire et avantages
Horaire de 12.3 Euros à 12.69 Euros sur 0.0 mois
Pc portable
Mutuelle
Pc portable
Mutuelle
L'entreprise : CENTRE SOCIAL ADEQUAT
Créée en 2000, l association ADÉQUAT a obtenu en 2013 son premier agrément centre social. Elle se positionne aujourd hui comme un outil d animation territorial facteur de lien social entre ses habitants. Elle propose un panel de services, de loisirs et d'activités récréatives et touche différents publics : enfance, jeunesse, seniors, personnes en situation de handicap. L équipe est structurée de la façon suivante : Un conseil d administration, 9 salariés permanents.
Référence : 195PKVV
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