Accompagnant de nuit (H/F) ASSOCIATION HANDI-ESPOIR
Les Herbiers (85)CDI
Il y a 13 jours sur le Web
Critères de l'offre
Métiers :
- Aide-soignant (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Cabinets de conseils
Diplômes :
- Bac. Général
Lieux :
- Les Herbiers (85)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
ACTIVITES PRINCIPALES
* Accompagnement des résidents :
- Sur les actes essentiels de la vie quotidienne
- Sur les conduites d'activités
- Être en mesure de proposer des activités favorisant la cohésion du groupe, le développement de compétences et le maintien des acquis
- Sur les points saillants de son projet d'accompagnement individualisé
* Prendre en compte les projets personnalisés des résidents :
- En lien avec le résident
- En lien avec l'équipe
- En lien avec le Chef de Service
* Participation aux différentes réunions institutionnelles :
- Réunions de service
- Réunions des accompagnants de nuit
- Diverses réunions à l'échelle de l'établissement/association
* Participation aux transmissions orales au début/fin de service
* Lecture des transmissions sur le logiciel métier et générer des transmissions écrites durant le service
* Participation à l'organisation globale de l'établissement :
- Etre attentif.ve au bon déroulement général du service et être en proposition d'aménagement le cas échéant.
- Etre attentif.ve aux dysfonctionnements matériels et interpeller les personnes compétentes pour y remédier par le biais du logiciel métier
- Informer l'astreinte de toute situation mettant en cause la sécurité et le bien-être des usagers
- Avoir le souci de la bonne tenue générale de l'établissement (propreté, hygiène, sécurité)
- Assurer l'entretien du linge (résidents non autonomes, établissement)
* Accompagnement des résidents :
- Sur les actes essentiels de la vie quotidienne
- Sur les conduites d'activités
- Être en mesure de proposer des activités favorisant la cohésion du groupe, le développement de compétences et le maintien des acquis
- Sur les points saillants de son projet d'accompagnement individualisé
* Prendre en compte les projets personnalisés des résidents :
- En lien avec le résident
- En lien avec l'équipe
- En lien avec le Chef de Service
* Participation aux différentes réunions institutionnelles :
- Réunions de service
- Réunions des accompagnants de nuit
- Diverses réunions à l'échelle de l'établissement/association
* Participation aux transmissions orales au début/fin de service
* Lecture des transmissions sur le logiciel métier et générer des transmissions écrites durant le service
* Participation à l'organisation globale de l'établissement :
- Etre attentif.ve au bon déroulement général du service et être en proposition d'aménagement le cas échéant.
- Etre attentif.ve aux dysfonctionnements matériels et interpeller les personnes compétentes pour y remédier par le biais du logiciel métier
- Informer l'astreinte de toute situation mettant en cause la sécurité et le bien-être des usagers
- Avoir le souci de la bonne tenue générale de l'établissement (propreté, hygiène, sécurité)
- Assurer l'entretien du linge (résidents non autonomes, établissement)
Référence : 199XFHX
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