Technicien alarme incendie et courant faible H/F Aquila RH

Aquila RH Saint Quentin Fallavier, un acteur local indépendant spécialisé dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la maintenance multisites et multi technique Technicien alarme incendie et courant faible H/F en CDI basé sur Lyon et itinérant sur la région Auvergne Rhône-Alpes.

Vos missions

Entreprise technique en plein essor, nous intervenons sur l'ensemble du territoire national pour accompagner nos clients du secteur tertiaire et commercial dans la sécurisation de leurs bâtiments.

Notre expertise couvre les domaines de la sécurité incendie, des courants faibles et des systèmes de sûreté.

Vous serez en charge des interventions de maintenance préventive et curative des installations du site qui vous est attribué. Au-delà de l'aspect technique, vous assurez aussi un véritable rôle de conseil et de préconisation auprès de nos clients démontrant notre professionnalisme et la qualité du service que nous sommes en mesure de leur apporter.

Vos missions principales :

- Intervenir sur le site client afin de réaliser les prestations suivantes : Déployer des systèmes de sécurité incendie (alarme Type 1, systèmes de détection...) et Paramétrer et mettre en service les installations

- Assurer le suivi technique et la maintenance des installations

- Réaliser vos reportings d'interventions et préparations de petits devis

- Assurer votre sécurité et celle des autres lors des interventions que vous effectuez

Votre terrain de jeu ?

Des sites très diversifiés, dans le secteur tertiaire, le retail, les collectivités sur votre périmètre géographique.

Contrat : CDI - Temps plein (39 h/semaine)

Zone d'intervention : Région Auvergne Rhône-Alpes avec un véhicule de service a disposition

Découchés : 5 à 6 par mois (prise en charge complète)

Permis B obligatoire

Ce que nous offrons :

• Salaire suivant profil et expériences de 27 000 € à 34 000 €
• Véhicule de service
• Prime de fin d'année
• Prime conventionnelle versée par la caisse des congés payés du bâtiment
• Participation aux bénéfices
• Prime de panier repas de 11€
• Mutuelle familiale.

Pré-requis

1. Permis B obligatoire pour le poste d'itinérant
2. Expérience en tant que technicien courant faible exigé
3. Habilitation électrique souhaitée

Profil recherché

Nous recherchons une personne rigoureuse et passionnée par la sécurité électronique, capable d'intervenir en toute autonomie et de représenter l'entreprise avec professionnalisme.

Compétences requises :

• Formation CAP, BEP, Bac Pro ou Bac +2 en électrotechnique, sécurité électronique ou courant faible
• Expérience significative dans la maintenance des systèmes SSI et intrusion
• Bonne maîtrise des outils de diagnostic et lecture de schémas techniques
• Connaissance des normes ERP/IGH et réglementations incendie
• Habilitation électrique souhaitée
• Permis B obligatoire : poste itinérant
• Bonne communication, autonomie, sens du service

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Recrutement en intérim, CDD et CDI de profils principalement CAP à Bac+2 dans les domaines du BTP du Transport & de la Logistique, de l'Industrie & de la Maintenance et du Tertiaire & des Services