Agent de propreté (H/F) Apprentissage CFA Inhni

Envie de découvrir un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ?

C'est par ici !

Nous vous proposons d'intégrer notre formation en BAC PRO Hygiène Propreté et Stérilisation ou en BTS MSE (Métiers des Services à l'Environnement) dans le cadre d'un contrat en apprentissage (aucun frais à la charge du candidat).

Nous recherchons un Agent de Propreté H/F (Climatisation) pour notre entreprise partenaire à PERTUIS dans le secteur de la propreté.

Où ? PERTUIS

Quand ? dès que possible

Pour combien de temps ? 2 ans

Quel est le rythme d'alternance ? 1 semaine en formation, 1 semaine en entreprise

Nombre de postes à pourvoir ? 1

Un peu plus de détails sur les missions ?

Aux côtés de votre tuteur.rice, vous assurerez les missions suivantes :

Désinfection des filtres
Nettoyage des batteries de l'unité intérieure et extérieure
Nettoyage de la volute et du bac à condensat
Nettoyage des éléments visuels
Contrôle du bon fonctionnement

Permis souhaité

Formation :

Déjà titulaire d'une CAP vous souhaitez préparer un BAC PRO Hygiène Propreté Stérilisation

ou

Déjà titulaire d'un BAC et vous souhaitez intégrer une formation en BST MSE Métiers des Services à l'environnement

Rémunération : de 751.05 à 1877.63 euros en fonction de votre âge P 1877.63 euros en fonction de votre âge.

Permis indispensable

Nous recherchons un profil alliant curiosité, sens du service, ténacité et envie d'apprendre.

Aucune expérience professionnelle n'est exigée, seulement une grande motivation !

Organisme de formation professionnelle dans le secteur de la Propreté, de l'Hygiène et de l'Environnement.

Créé en 1980 par la Fédération des Entreprises de Propreté et services associés, l'INHNI fait partie du Monde de la Propreté et participe ainsi au développement de cette profession utile à tous.

L'INHNI propose une offre de formation large avec des modules courts, des cycles qualifiants, des diplômes et des titres reconnus.

L'organisme :

- écoute et accompagne les entreprises dans le développement des compétences des collaborateurs et le recrutement d'alternants pour renforcer les équipes et pérenniser les savoir-faire,

- conseille et oriente les salariés du secteur et les personnes en reconversion dans leur démarche CPF,

- informe et guide les jeunes et les demandeurs d'emploi dans leur projet professionnel pour intégrer le secteur de la propreté.