
Critères de l'offre
Métiers :
- Agent d'études du travail (H/F)
- + 2 métiers
Secteur :
- Cabinets de conseils
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
- + 1 diplôme
Compétences :
- Gmao
- AMDEC
Lieux :
- Tarbes (65)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, Industrie, un Chargé Méthodes Maintenance H/F H/F en CDI.
Le poste :
Vous effectuez les missions suivantes :
- Développer et mettre à jour les plans de maintenance préventive en tenant compte des recommandations techniques, des historiques d'interventions et des retours terrain.
- Réaliser des analyses de criticité sur les équipements afin de prioriser les actions de maintenance et anticiper les défaillances.
- Élaborer et formaliser les procédures d'intervention et modes opératoires destinés aux techniciens et opérateurs.
- Accompagner la mise en place de la maintenance de niveau 1 dans les ateliers de production (création de standards, formation du personnel, support technique).
- Participer à la codification des pièces détachées, à la définition des besoins en stock et à leur gestion en lien avec le magasin technique.
- Gérer les données techniques dans l'outil de GMAO et accompagner les utilisateurs dans son utilisation (création de fiches, suivi, amélioration continue).
- Contribuer à l'analyse des indicateurs de maintenance (pannes, disponibilité, coûts…) pour alimenter des démarches d'amélioration continue et optimiser la fiabilité des installations.
Le profil :
Formation supérieure Bac +5 de type ingénieur (maintenance, mécanique, génie industriel ou équivalent).
Expérience avérée dans un rôle similaire, en milieu industriel, avec une forte composante technique et méthodologique.
Bonne maîtrise des outils d'analyse (AMDEC, Pareto, 5M, etc.) et d'un ou plusieurs logiciels de GMAO.
Autonomie, sens de l'organisation, rigueur et esprit de collaboration sont essentiels pour réussir sur ce poste.
Capacité à mobiliser différents interlocuteurs autour de projets techniques et à accompagner le changement avec pédagogie et leadership.
Salaire et avantages
L'entreprise : Le CabRH
Que vous soyez en poste ou en recherche d'emploi, Le CabRH s'engage à vous accompagner sur vos processus de recrutement en vous garantissant transparence, écoute, réactivité et confidentialité.
Nous vous accompagnons sur l'ensemble du processus, quels que soient votre poste et secteur de recherche. L'objectif étant de trouver la bonne adéquation entre votre valeur ajoutée et les besoins de nos clients.
Un projet ? Parlons-en.