Critères de l'offre
Métiers :
- Agent d'assainissement (H/F)
- + 1 métier
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- BEPC - Brevet des collèges
- + 6 diplômes
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Faverney (70)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Notre client basé sur le secteur de Faverney, recherche un agent de centre de traitement des déchets polyvalent H/F
Chargé de la réception des déchets sur l’installation et de l’entretien du site vos missions seront :
Réception des déchets :
Conduire et assurer le suivi des engins
Réaliser les vérifications à la prise de poste
Contrôler, visuellement, les déchets à leur déchargement, et en cas de non-conformité, informe l’agent d’accueil
Réaliser les travaux de terrassements : mise en place de la couverture
hebdomadaire, le régalage et le compactage de la couverture finale, la réalisation de
digues, tranchées, fossés, etc
S’assurer de la propreté de sa zone de travail et du quai de vidage
Entretien du site :
Appliquer et veiller à la bonne application des consignes de sécurité et d’exploitation
Réalise des interventions : surveillance, réglage
Remplit les différents relevés (eaux, lixiviats, biogaz, compteurs, etc...)
Réalise de petits entretiens mécaniques et des opérations de nettoyage
Réalise ou fait réaliser les travaux de maintenance du site : vérifications générales
périodiques, contrôles périodiques et réglementaires
Durée du contrat : 4 mois
Description du profil
- Poste accessible pour un 1 er emploi
- Bon relationnel, autonomie, organisation, polyvalence et réactivité
- Appétence pour les postes à missions variés et le travail manuel en extérieur,
- CACES C2 et D requis, avec possibilité de formation en interne, CACES A et/ou B1 est un
plus - Pas de formation exigée, une expérience en TP ou en installation de gestion de déchets est un plus
- Permis B Obligatoire
L'entreprise : Eureka Vesoul
Eureka opère depuis plus de 30 ans sur tous les périmètres de l'emploi et pousse chaque personne à révéler ses talents !
Filiale du #Groupe La Varappe, EUREKA innove depuis de nombreuses années sur ses recrutements grâce à ses équipes motivées et les projets menés.
Dans le cadre de sa politique d'éthique et de diversité, Eureka s'engage au quotidien à étudier toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap, de manière juste et égale.
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