Administrateur / Administratrice de biens immobiliers (H/F) Pole-Emploi
Provins (77)Indépendant / Franchisé
17 298 € - 150 000 € par an
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Critères de l'offre
Métiers :
- Administrateur de biens immobilier (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Immobilier, Infrastructures
Lieux :
- Provins (77)
Conditions :
- Indépendant / Franchisé
- 17 298 € - 150 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Description du poste :
Les missions sont les suivantes :
Assurer lanimation, la commercialisation et loptimisation du chiffre daffaires
Développer de nouveaux canaux de locations saisonnières (ex. : Gîte de France, ) et réalisation des annonces
Optimiser le Chiffre daffaires de la société en multipliant les canaux de vente, optimisant les prix et réduisant les vacances
Recherche de locataires avec ou sans l'aide d'agences pour la location nue et garages
Prospecter de nouveaux mandats en adoptant une démarche pluridisciplinaire et multicanale
Assurer lanimation auprès des propriétaires
Assurer le suivi de la commercialisation du parc immobilier (visites, tableaux de bords, interface avec les agences immobilières, avec les investisseurs et prospects...)
Garantir une gestion suivie des clés
Suivi technique :
Piloter le suivi de létat du parc : visites techniques des biens et réalisation des états des lieux dans le cas des locations
Assurer le suivi de chantier en représentant la société sur certaines opérations et travaux
Faire le lien avec notre service de travaux internalisé
Superviser lentretien et le suivi technique des biens en négociant des contrats de maintenance, en diagnostiquant les anomalies et en programmant des travaux ponctuels de réhabilitation et de rénovation pour maintenir le bien dans un bon état général et garantir la sécurité des occupants
Mettre en uvre, piloter et suivre les contrats détudes et de travaux
Gérer le budget des travaux et les délais
Suivi administratif :
Connaitre et suivre les stocks fonciers
Gérer le volet sinistres
Veiller au bon déroulement du quittancement et de l'encaissement des loyers
Faire le lien avec notre service de gestion et de comptabilité
Gestion locative / de copropriété
Mettre en uvre et suivre les contrats et baux de locations (loyers, rédaction du contrat du bail, procédure expulsion, recouvrement...),
Suivre lentrée et la sortie des locataires,
Être linterlocuteur privilégié des locataires
Faire linterface avec les concierges et personnes en charge des biens en location saisonnière localement (envoi du planning de location, transmission des informations)
Veille juridique et suivi de la règlementation applicable
Souscription et renégociation des contrats dassurance de la société
Contrôle de la livraison des travaux réalisés
Mettre à jour les informations avec les services fiscaux
Autres (rémunération en sus) Selon profil :
Participer au développement de nouveaux projets immobiliers (ex. : réhabilitation de maisons, de terrains vierges, promotion) ex. : relation avec architecte, maître duvre, entreprises de bâtiments
Aide à la structuration juridique de la foncière
Description du profil :
Nous recherchons un candidat rigoureux, engagé, organisé, doté de bonnes compétences relationnelles et polyvalent. le candidat devra gérer un patrimoine locatif en location nue et en location saisonnière. Un sens commercial est indispensable.
Il/Elle devra avoir à coeur d'améliorer nos processus afin de faciliter la gestion de locations.
Le Candidat devra être à l'aise avec des outils d'automatisation des locations saisonnière. Nous utilisons Smoobu et PriceLabs...
Une expérience professionnelle d'au moins 2 ans, dont 1 dans l'immobilier, est requise.
Selon profil, le candidat pourra également nous assister dans des projets d'hoc de développement immobilier, tels que la réhabilitation de maisons, la promotion immobilière, la réhabilitation de terrains vierges.
La personne pourra également prendre des initiatives marketing pour le développement de la foncière et/ou la promotion des biens.
Le candidat pourra travaillé à son domicile. Le typologie de contrat et les modalités de rémunération sont flexibles.
Les missions sont les suivantes :
Assurer lanimation, la commercialisation et loptimisation du chiffre daffaires
Développer de nouveaux canaux de locations saisonnières (ex. : Gîte de France, ) et réalisation des annonces
Optimiser le Chiffre daffaires de la société en multipliant les canaux de vente, optimisant les prix et réduisant les vacances
Recherche de locataires avec ou sans l'aide d'agences pour la location nue et garages
Prospecter de nouveaux mandats en adoptant une démarche pluridisciplinaire et multicanale
Assurer lanimation auprès des propriétaires
Assurer le suivi de la commercialisation du parc immobilier (visites, tableaux de bords, interface avec les agences immobilières, avec les investisseurs et prospects...)
Garantir une gestion suivie des clés
Suivi technique :
Piloter le suivi de létat du parc : visites techniques des biens et réalisation des états des lieux dans le cas des locations
Assurer le suivi de chantier en représentant la société sur certaines opérations et travaux
Faire le lien avec notre service de travaux internalisé
Superviser lentretien et le suivi technique des biens en négociant des contrats de maintenance, en diagnostiquant les anomalies et en programmant des travaux ponctuels de réhabilitation et de rénovation pour maintenir le bien dans un bon état général et garantir la sécurité des occupants
Mettre en uvre, piloter et suivre les contrats détudes et de travaux
Gérer le budget des travaux et les délais
Suivi administratif :
Connaitre et suivre les stocks fonciers
Gérer le volet sinistres
Veiller au bon déroulement du quittancement et de l'encaissement des loyers
Faire le lien avec notre service de gestion et de comptabilité
Gestion locative / de copropriété
Mettre en uvre et suivre les contrats et baux de locations (loyers, rédaction du contrat du bail, procédure expulsion, recouvrement...),
Suivre lentrée et la sortie des locataires,
Être linterlocuteur privilégié des locataires
Faire linterface avec les concierges et personnes en charge des biens en location saisonnière localement (envoi du planning de location, transmission des informations)
Veille juridique et suivi de la règlementation applicable
Souscription et renégociation des contrats dassurance de la société
Contrôle de la livraison des travaux réalisés
Mettre à jour les informations avec les services fiscaux
Autres (rémunération en sus) Selon profil :
Participer au développement de nouveaux projets immobiliers (ex. : réhabilitation de maisons, de terrains vierges, promotion) ex. : relation avec architecte, maître duvre, entreprises de bâtiments
Aide à la structuration juridique de la foncière
Description du profil :
Nous recherchons un candidat rigoureux, engagé, organisé, doté de bonnes compétences relationnelles et polyvalent. le candidat devra gérer un patrimoine locatif en location nue et en location saisonnière. Un sens commercial est indispensable.
Il/Elle devra avoir à coeur d'améliorer nos processus afin de faciliter la gestion de locations.
Le Candidat devra être à l'aise avec des outils d'automatisation des locations saisonnière. Nous utilisons Smoobu et PriceLabs...
Une expérience professionnelle d'au moins 2 ans, dont 1 dans l'immobilier, est requise.
Selon profil, le candidat pourra également nous assister dans des projets d'hoc de développement immobilier, tels que la réhabilitation de maisons, la promotion immobilière, la réhabilitation de terrains vierges.
La personne pourra également prendre des initiatives marketing pour le développement de la foncière et/ou la promotion des biens.
Le candidat pourra travaillé à son domicile. Le typologie de contrat et les modalités de rémunération sont flexibles.
Référence : 8284188