Acheteur Industriel (H/F) Domino RH

Domino STAFF Martigues recrute pour l'un de ses clients basés à Saint-Chamas (13), un Acheteur industriel H/F dans le cadre d'un CDI.

En lien direct avec le Responsable de production et en collaboration étroite avec l'ensemble des équipes en place, vous aurez la charge de définir et mettre en oeuvre la politique des achats de l'entreprise.

Vous aurez pour principales missions :

-Élaborer la stratégie et les procédures d'achat de l'entreprise : développement de la relation fournisseurs, négociation des coûts et organisation de la gestion des stocks

-Piloter l'activité achat : définir et suivre des indicateurs

-Évaluer et suivre la performance des fournisseurs à travers des visites et des audits : validation de la méthode de notation des fournisseurs, sélection et suivi des fournisseurs, mise en place d'actions pour l'amélioration du respect des délais et de la qualité ;

-Effectuer des activités opérationnelles : planification des approvisionnements, demande de prix, passage de commandes fournisseur, suivi des commandes, suivi et traitement des non-conformités et litiges.

Pour ce poste, la maîtrise de l'anglais est recommandée voire nécessaire car vous serez amené à négocier avec des fournisseurs étrangers. La connaissance du milieu industriel est aussi nécessaire.

Rémunération : selon profil
Avantages : tickets restaurants, primes d'intéressement et de participation
Conditions : temps plein, forfait jours

Titulaire d'un Bac + 3/5 avec une spécialisation Achats/Logistique, vous possédez une expérience d'au moins 5 ans en milieu industriel. En effet, un profil expérimenté est recherché pour ce poste.

Vous faite preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie. Vous avez des bonnes compétences en négociation et en analyse. Vous savez communiquer efficacement avec l'équipe interne ainsi qu'externe.

Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 750 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 300 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.