Critères de l'offre
Métiers :
- Acheteur de service (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Industrie / Production autres
Diplômes :
- Diplôme de grande école de commerce
- + 1 diplôme
Compétences :
- Anglais
- SAP
Lieux :
- Courbevoie (92)
Conditions :
- Alternance / Apprentissage
- Temps Plein
Description du poste
Rattaché(e) à la direction des Achats des marques industrielles du groupe Saint-Gobain en France (effectif : 25 / budget : 1Mds €), vos missions principales seront de :
Gérer en autonomie un portefeuille achats hors-production : prestations diverses (OPEX) et investissements (CAPEX)
- Assurer les interfaces entre fournisseurs et clients internes (usines, directions techniques et industrielles)
- Analyser le marché et bâtir une stratégie achats sur un périmètre défini
- Piloter le sourcing sur ces catégories
- Identifier des pistes de réduction de coûts (sourcing, redesign to cost, value engineering, …)
- Mener des appels d'offres via l'e-tool groupe Prosource 4.0 (e-RFQ , e-auction)
- Négocier et sélectionner les fournisseurs sur la base des critères QCD, EHS et RSE
- Garantir la qualité des produits et prestations achetés
- Elaborer des contrats d'achats et les gérer via l'e-tool groupe Procontract
- Evaluer les prestataires via l'e-tool groupe Prorating / établir des plans de progrès
Saint-Gobain encourage la diversité des équipes et favorise notamment l'inclusion des personnes en situation de handicap et des personnes éloignés de l'emploi.
90% des alternants recommandent Saint-Gobain.
Date de début : 01/10/2023
Durée du contrat : 12 mois
Description du profil
Formation :
- Master en ingénierie ou école de commerce avec spécialisation achats
- Précédente expérience dans les achats est un plus
- Précédente expérience dans un grand groupe est un plus
Langues :
- Français et Anglais professionnel (oral/écrit)
Compétences et aptitudes (requises) :
- Profil commercial avec aptitudes à la négociation, pugnacité
- Curieux et ouvert d'esprit, appétence pour les sujets techniques
- Bonne capacité à gérer le stress et à prioriser
- Bon(ne) communiquant(e) / persuasif(ve)
- Maîtrise des outils digitaux, SAP et pack MS 365
Durée :
- 12 mois, à compter d'octobre 2024
Rythme :
- Idéalement 3 semaines en entreprise / 1 semaine en cours
- Déplacements sur sites à prévoir selon les besoins
L'entreprise : Saint-Gobain
Leader mondial de la construction durable, Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et services pour les marchés de la construction, de la mobilité et de l'industrie. Développées dans une dynamique d'innovation permanente, nos solutions intégrées pour la rénovation des bâtiments publics et privés, la construction légère ainsi que la décarbonation du monde de la construction et de l'industrie, apportent durabilité et performance. De cette façon, nous contribuons à réduire les émissions de carbone, à favoriser l'économie des ressources et à accroître la circularité.
Saint-Gobain croit au progrès et veut montrer la voie pour améliorer le bien-être individuel et collectif. Nous sommes convaincus que les solutions répondant aux besoins essentiels de chacun et nous permettant de mieux vivre ensemble, sans compromettre les générations futures, restent à inventer.
Notre engagement pour atteindre cet objectif ambitieux est guidé par notre raison d'être "MAKING THE WORLD A BETTER HOME".