TECHNICIEN MAINTENANCE SAV PORTE INDUSTRIELLE (H/F) - CDI SUPPLAY INTERIM

Suite à une extension majeure et à la mise en place de nouvelles lignes de production, notre client, une entreprise industrielle de premier plan, recherche activement un Responsable de Maintenance en CDI. Cette expansion nécessite un renforcement de l'équipe de maintenance pour assurer une performance optimale des équipements et garantir la continuité des opérations.
Missions et Responsabilités :
-Superviser et piloter les équipes de maintenance, assurant une coordination efficace des activités pour répondre aux nouveaux besoins de production.
-Accueillir, former et intégrer les nouveaux membres du personnel, favorisant ainsi leur adaptation rapide et leur développement professionnel.
-Piloter les missions des sous-traitants intervenant sur des tâches techniques spécifiques liées aux nouvelles installations.
-Gérer le stock de pièces détachées et les commandes pour garantir une disponibilité - optimale des équipements.
-Diagnostiquer les dysfonctionnements, planifier et mettre en oeuvre les actions correctives nécessaires pour maintenir la fiabilité des installations.
-Participer activement à l'installation, à la mise en service et à la modification des équipements pour accompagner l'expansion de l'entreprise.
-Contribuer à l'élaboration du budget et veiller au respect des règles QHSE dans toutes les activités de maintenance.
Sens du Poste et Bénéfices
En tant que Responsable de Maintenance, vous jouerez un rôle clé dans la croissance et le succès continu de l'entreprise. Vous aurez l'opportunité de diriger une équipe talentueuse et de contribuer directement à l'efficacité opérationnelle de l'organisation. De plus, vous bénéficierez d'un environnement de travail dynamique et stimulant, offrant des perspectives d'évolution professionnelles attractives.

Salaire compétitif :
-2831EUR brut sur 12 mois (environ 36 000EUR annuel)
-Indemnités forfaitaires de repas : IFP 4,15EUR/jour et 6,23EUR/nuit
-Prime de transport : 33,32EUR net/mois
-Prime d'intéressement : environ 1000EUR/an
-Prime de participation : environ 500EUR/an
-Mutuelle : prise en charge à 60% par l'employeur
-13ème mois après 1 année d'ancienneté
Profil Recherché :
-Formation de niveau BAC à BAC+2 et/ou expérience équivalente.
-Maîtrise des techniques de GMAO et des outils informatiques.
-Expérience significative dans la maintenance industrielle, de préférence avec une spécialisation en gestion de nouvelles lignes de production.
-Capacité à travailler en équipe, excellentes compétences en communication et en gestion du temps.
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant et à contribuer activement à la croissance de notre entreprise, nous vous invitons à postuler dès maintenant.

Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée "exemplaire" pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification.