Critères de l'offre
Métiers :
- Opérateur son (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Industrie / Production autres
Diplômes :
- BEP
Lieux :
- Grand-Champ (56)
Conditions :
- Intérim
- Alternance / Apprentissage
- À partir de 11,65 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Notre agence INTERACTION Vannes recrute un opérateur jonctionnement h/f pour une industrie à Grand-Champ.
Dans le cadre de son emploi, le titulaire du métier réalise des pièces par jonctionnement dans le respect des exigences de qualité, de sécurité et de délais.
Missions:
- Mettre à longueur ses ébauches en fonction des données de la gamme ou de l'OF
- Connaître les règles de calcul pour établir la longueur d'une ébauche
- Préparer ses outillages, ses matières, ses dissolutions
- Effectuer le jonctionnement et finir ses pièces
- Contrôler ses paramètres de fabrication
- Réaliser des montages ou des assemblages de pièces : dépose d'adhésif ou peinture sur plaques, découpe ou collage de pièces, etc.
- Présenter au Service Contrôle les pièces pour le contrôle début de fabrication
- Présenter au laboratoire des éprouvettes de traction pour valider la qualité des soudures et des dissolutions utilisées
Environnement de travail: Poste debout et environnement chaud
Formation assurée en interne en journée durant 1 semaine : 08h30-12h - 13h30-17h00 Puis passage en horaires d'équipe : 05h05 -12h05 puis 12h00 - 19h00 en alternance
Salaire : SMIC + 50EUR lors du passage en équipe + 18EUR prime d'habillage
3.50EUR de paniers au bout du 3è mois.
Travail du lundi au vendredi, pas de travail de nuit ou de WE
Prise de poste dès que possible et formation assurée en interne
Poste à pourvoir au plus vite pour un contrat en intérim puis possibilité de contrat par la suite
Nous recherchons une personne qui recherche un poste sur du long terme
Dans le cadre de son emploi, le titulaire du métier réalise des pièces par jonctionnement dans le respect des exigences de qualité, de sécurité et de délais.
Missions:
- Mettre à longueur ses ébauches en fonction des données de la gamme ou de l'OF
- Connaître les règles de calcul pour établir la longueur d'une ébauche
- Préparer ses outillages, ses matières, ses dissolutions
- Effectuer le jonctionnement et finir ses pièces
- Contrôler ses paramètres de fabrication
- Réaliser des montages ou des assemblages de pièces : dépose d'adhésif ou peinture sur plaques, découpe ou collage de pièces, etc.
- Présenter au Service Contrôle les pièces pour le contrôle début de fabrication
- Présenter au laboratoire des éprouvettes de traction pour valider la qualité des soudures et des dissolutions utilisées
Environnement de travail: Poste debout et environnement chaud
Formation assurée en interne en journée durant 1 semaine : 08h30-12h - 13h30-17h00 Puis passage en horaires d'équipe : 05h05 -12h05 puis 12h00 - 19h00 en alternance
Salaire : SMIC + 50EUR lors du passage en équipe + 18EUR prime d'habillage
3.50EUR de paniers au bout du 3è mois.
Travail du lundi au vendredi, pas de travail de nuit ou de WE
Prise de poste dès que possible et formation assurée en interne
Poste à pourvoir au plus vite pour un contrat en intérim puis possibilité de contrat par la suite
Nous recherchons une personne qui recherche un poste sur du long terme
Durée du contrat : 3 mois
Description du profil
Savoir-faire, pratiques et expériences professionnelles
-Savoir lire des instructions et les exploiter (suivre un mode opératoire, savoir transmettre des informations écrites, faire le comptage de pièces)
-Savoir utiliser les outils de mesure à sa disposition (mesureur d'épaisseur, thermomètre)
-Savoir optimiser le jonctionnement des joints
-Savoir détecter, analyser et remédier aux principaux dysfonctionnements dans son environnement de travail (approvisionnement, délai...)
-Savoir rendre compte
-Savoir utiliser l'ERP afin de saisir le travail réaliser
-Savoir ordonnancer les priorités de travail via l'ERP
Savoir-être, aptitudes et comportements
-Attention, concentration
-Minutie
-Ordre, rigueur, méthode
-Réactivité
-Disponibilité, adaptabilité
-Savoir lire des instructions et les exploiter (suivre un mode opératoire, savoir transmettre des informations écrites, faire le comptage de pièces)
-Savoir utiliser les outils de mesure à sa disposition (mesureur d'épaisseur, thermomètre)
-Savoir optimiser le jonctionnement des joints
-Savoir détecter, analyser et remédier aux principaux dysfonctionnements dans son environnement de travail (approvisionnement, délai...)
-Savoir rendre compte
-Savoir utiliser l'ERP afin de saisir le travail réaliser
-Savoir ordonnancer les priorités de travail via l'ERP
Savoir-être, aptitudes et comportements
-Attention, concentration
-Minutie
-Ordre, rigueur, méthode
-Réactivité
-Disponibilité, adaptabilité
Salaire et avantages
heure de pause repas
L'entreprise : INTERACTION
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutements (intérim, CDD, CDI) pour accompagner le développement de l'activité de plus de 3000 clients dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (proximité, confiance, écoute et considération), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité.
Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 500 co-acteurs répartis dans plus de 130 agences sur tout le territoire national.
Aujourd'hui le Groupe Interaction compte 12 marques spécialisées pour être au plus proche des besoins de nos clients : Interaction Intérim, Thedra, Celtic Emploi, BBI, Interaction Sales et Marketing, Interaction Saison, Insideaction, Expert & Manager, BMC, Vhita, Sinademploi, Inovaction.
Notre Marque Interaction Intérim est spécialisée dans la délégation et le placement de profils chez nos clients. Nos agences généralistes agissent sur les domaines de l'industrie, la logistique, le tertiaire, le BTP, l'agroalimentaire, le transport, GMS ...
Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 500 co-acteurs répartis dans plus de 130 agences sur tout le territoire national.
Aujourd'hui le Groupe Interaction compte 12 marques spécialisées pour être au plus proche des besoins de nos clients : Interaction Intérim, Thedra, Celtic Emploi, BBI, Interaction Sales et Marketing, Interaction Saison, Insideaction, Expert & Manager, BMC, Vhita, Sinademploi, Inovaction.
Notre Marque Interaction Intérim est spécialisée dans la délégation et le placement de profils chez nos clients. Nos agences généralistes agissent sur les domaines de l'industrie, la logistique, le tertiaire, le BTP, l'agroalimentaire, le transport, GMS ...
Référence : 5605-AG FAB 20449889