Gestionnaire paie sage (H/F) Manpower

Notre client a créé un service pour répondre aux besoins spécifiques dans la gestion sociale. Pour cela, nous sommes à la recherche d'un(e) Gestionnaire Paie H/F.

Vous serez en charge les différentes procédures techniques et administratives relatives au personnel : de la préparation de la paie, aux bulletins de salaires, congés payés, et déclarations sociales. Rattaché au responsable paye, vous aurez pour mission :
? Assurer le traitement des informations sociales.
? Traiter la paie des clients (PME).
? Etablir les tableaux de bord concernant la gestion du temps et le suivi des salaires.
? Assurer les relations avec les clients dans les activités de gestion sociale paye (fiches temps, absences, congés, retraite...)
? Assurer les relations avec les partenaires externes ou internes.
? Renseigner et gérer les déclarations sociales (cotisations salariales et patronales, MSA, caisses de retraite, mutuelles...) et être au fait du calcul des différentes charges sociales.
? Assurer Contrôle de l'application des règles sociales, des conventions collectives et notamment la législation sur la durée du travail, la rémunération, les congés payés...

Vos missions, plus précisément :

Assurer la tenue et le suivi du dossier social des entreprises
- Assurer la gestion des informations liées aux relations du travail.
- Collecter les informations et traiter les événements liés au temps de travail du personnel.
- Assurer les relations avec les interlocuteurs des clients.?

??Assurer la gestion de la paie et des déclarations sociales
- Collecter les informations relatives à la durée du travail auprès de chaque client
- Gestion et suivi des compteurs temps de chaque salarié des entreprises clientes en fonction des modulations
- Organiser et de réaliser le traitement de la paie des entreprises afin d'assurer une production fiable des bulletins de paie.
Connaissances spécifiques : ce métier nécessite une mise à jour constante des connaissances en matière sociale.
- Maîtrise de l'utilisation d'un logiciel de paie et plus particulièrement SAGE serait appréciée.
Qualités :
- L'organisation, la rigueur et la discrétion sont des qualités indispensables pour s'épanouir dans ce métier.
- Il faut également être curieux et aimer faire évoluer ses connaissances.


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap