Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie et ADP (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 6 à 10 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+5, Master - Magistère, MIAGE
Compétences :
- Paie
Lieux :
- Rennes (35)
Conditions :
- CDI
- 50 000 € - 60 000 €
- Temps Plein
Description du poste
En Bref: Directeur/ Expert Paie & ADP (H/F) - CDI - Rennes - Supervision - accompagnement - formation - droit du travail - 50/70K€ brut annuel
Adsearch recrute pour le compte de son client, un Directeur/ Expert Paie & ADP H/F. Poste à pourvoir en CDI dès que possible à Rennes.
VOS MISSIONS
En tant que Directeur/ Expert Paie & ADP (F/H), vous êtes un véritable partenaire de cette entreprise. En tant quexpert en paie et droit social, vous supervisez une 50aine de gestionnaire de paie répartis sur toute la France que vous accompagnez et formez au quotidien. Ainsi vos missions sont les suivantes:
- Vous participerez à la gestion (répartition) du portefeuille auprès des gestionnaires de paies,
- Vous serez référent opérationnel technique paie/juridique auprès des gestionnaires paie, des collaborateurs du service social interne,
- Vous gérerez les relations externes avec les partenaires, linspection du travail,
- Vous participerez à la veille réglementaire et à la rédaction des formations mensuelles sur les actualités sociales et serez garant du contenu législatif,
- Vous serez force de proposition dans la mise en œuvre de process d'amélioration continue.
- Formations et tutorats des recrues
Description du profil
VOTRE PROFIL
De formation RH et/ou paie, vous disposez de 10 ans d'expérience minimum sur un poste de Responsables Ressources Humaines en entreprise ou Responsable Service social en cabinet comptable. Vous avez acquis une expertise dans le domaine de la Paie dans un contexte multi-conventions et en management d'équipe.
Vous êtes reconnus pour votre rigueur et votre professionnalisme, et appréciez le travail d'équipe.
Votre enthousiasme et votre dynamisme seront des atouts appréciés pour vous épanouir sur ce poste.
CE QU'ON VOUS PROPOSE:
- Un management bienveillant
- Une ambiance de travail conviviale
- Participer à la croissance d'une entreprise
- Rémunération entre 50 et 70K€ brut annuel
LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT:
Etape 1 : Echange avec votre consultant Adsearch pour définir vos objectifs de carrière et votre correspondance avec le poste
Etape 2 : Rencontre avec notre partenaire
Bien entendu, votre candidature sera étudiée en toute confidentialité.