Critères de l'offre
Métiers :
- Chef d'équipe de maintenance (H/F)
Expérience min :
- 3 à 20 ans
Secteur :
- Industrie / Production autres
Diplômes :
- Bac+2, type DEUG, DUES
Compétences :
- Maintenance
Lieux :
- Seclin (59)
Conditions :
- CDI
- À partir de 40 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Poste : Chef d'équipe de maintenance.
Type de contrat : CDI.
Statut : Agent de maîtrise.
Rémunération : 40 000EUR sur 13 mois + primes (négociable).
Horaires de travail : 2x8, 3x8.
En tant que Chef d'équipe, sous la responsabilité du Responsable de la maintenance, vous serez chargé des missions suivantes :
-Élaborer les plannings de maintenance curative et préventive.
-Organiser les équipes pour les interventions, y compris la gestion des techniciens.
-Créer et enregistrer les documents d'intervention.
-Suivre les indicateurs de performance.
-Participer à l'amélioration de la productivité en proposant des actions pour optimiser les moyens de production existants.
-Contribuer à l'atteinte des objectifs définis dans le plan d'actions par processus.
-Assurer la formation des techniciens et du personnel de production.
Type de contrat : CDI.
Statut : Agent de maîtrise.
Rémunération : 40 000EUR sur 13 mois + primes (négociable).
Horaires de travail : 2x8, 3x8.
En tant que Chef d'équipe, sous la responsabilité du Responsable de la maintenance, vous serez chargé des missions suivantes :
-Élaborer les plannings de maintenance curative et préventive.
-Organiser les équipes pour les interventions, y compris la gestion des techniciens.
-Créer et enregistrer les documents d'intervention.
-Suivre les indicateurs de performance.
-Participer à l'amélioration de la productivité en proposant des actions pour optimiser les moyens de production existants.
-Contribuer à l'atteinte des objectifs définis dans le plan d'actions par processus.
-Assurer la formation des techniciens et du personnel de production.
Description du profil
Vous vous reconnaissez dans ces missions ? Et disposez :
- D'au moins 5 ans d'expérience en maintenance, ainsi que d'une expérience significative dans un rôle managérial.
- D'une capacité à communiquer, à échanger puis à fédérer.
Candidatez maintenant ! Un membre du cabinet vous recontactera.
Notre processus de recrutement est le suivant :
- Un entretien avec le cabinet Crit E&C.
- Un entretien avec le service RH de l'entreprise.
- Un entretien avec votre futur(e) responsable.
- D'au moins 5 ans d'expérience en maintenance, ainsi que d'une expérience significative dans un rôle managérial.
- D'une capacité à communiquer, à échanger puis à fédérer.
Candidatez maintenant ! Un membre du cabinet vous recontactera.
Notre processus de recrutement est le suivant :
- Un entretien avec le cabinet Crit E&C.
- Un entretien avec le service RH de l'entreprise.
- Un entretien avec votre futur(e) responsable.
Salaire et avantages
Primes
L'entreprise : CRIT EXPERTS ET CADRES
Le cabinet CRIT Experts & Cadres, basé à Lezennes, accompagne actuellement un client dans son projet de recrutement pour le poste de Chef d'équipe maintenance, à pourvoir sur le secteur de Seclin.
CRIT Experts et Cadres est l'activité dédiée aux recrutements (CDD/CDI) et aux Solutions RH (accompagnement, conseils, ingénierie d'évaluation et mobilité professionnelle) du Groupe CRIT.
CRIT Experts et Cadres est l'activité dédiée aux recrutements (CDD/CDI) et aux Solutions RH (accompagnement, conseils, ingénierie d'évaluation et mobilité professionnelle) du Groupe CRIT.
Référence : Chefmaintenance_Seclin 20695585