Emploi Assistant administration du personnel en Seine-Maritime

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...et intervenez le cas échéant dans l'administration du personnel et de la paie (travail posté, modulation et forfait jour) * Vous... pilotez les recrutements internes et externes et intégrer le personnel dans l'entreprise * Vous établissez le plan de formations...

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...et d'approche directe, recrute pour son client, un Assistant paie et ADP H/F pour une embauche en CDD de 5 mois sur le Havre... du service RH, vous intervenez principalement sur la partie administration du personnel et paie en effectuant les missions suivantes : - Collecte des variables et saisie - Élaboration des bulletins de salaire et contrôle - Réalisation des déclarations...

...et l'accompagnement sur l'évolution interne o Gestion du personnel : recrutement, rédaction de contrats de travail et avenants,... d'un plan de formation, la maitrise du processus paie et administration du personnel, de bonnes notions de comptabilité et la maitrise de l'anglais à l'oral comme à l'écrit (Niveau B1/B2) Profil qui peut être rapidement autonome, qui a le sens de l'écoute,...

...de diriger l'équipe paie et en partie de l'administration du personnel : - Gestion de la paie de A à Z (saisie, contrôle, calcul... ventes de tout compte, DSN) - Gestion de l'Administration du Personnel de l'entrée à la sortie du salarié - Suivi des congés...

...aux consultations médicales (visites d'embauche, de suivi...). Vous serez aussi un bon conseiller de l'administration et du personnel en matière de santé. Vous devrez définir et mettre en œuvre toutes les actions sur le milieu de travail permettant l'amélioration...

...Industrielles se spécialise dans le recrutement de personnel qualifié offrant des solutions flexibles et adaptées aux besoins... adaptées aux besoins des entreprises. Nous recherchons un(E) Assistant Ressources Humaines (H/F) pour rejoindre l'équipe RH de...

...sociales obligatoires relatives à la paie (URSSAF,RETRAITE ET PREVOYANCE..) via DSN - Réglement des cotisations Gestion du personnel : - Etablir les contrats - Etablir les procèdures de fin de contrats (rupture conventionnelle, cdd..) - Constituer des...

...Les activités principales : - Organiser ou participer aux réunions et négociations avec les institutions représentatives du personnel et les syndicats - Garantir l'adaptation des Ressources Humaines, en compétences et en effectif, aux besoins de la Politique...