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RESPONSABLE MAINTENANCE PROCESS (H/F)

Il y a 17 heures

Critères de l'offre

  • Responsable maintenance (H/F)
  • Valenciennes (59)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Domaines d'expertise : Maintenance , sécurité , Sous-traitance , qualité , Budget Voir plus , Energétique , Management Voir moins
  • Niveau d'études : Bac+2 , Licence générale, Licence professionnelle

Description du poste

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans une entreprise formatrice et innovante qui veille à l'équilibre vie pro/ vie perso de ses collaborateurs ?

Dans le cadre d'un contrat de prestations de services de Facilities Management, l'Agence Nord Pas de Calais (360 collaborateurs, 80M€ CA, 6 Départements Opérationnels), recherche un.e :

RESPONSABLE ADJOINT(H/F)

Maintenance Process sur un Site Industriel - Poste basé à Crespin (59)

Sous la responsabilité du Responsable de Contrat,vous pilotez les activités de maintenance process de nos équipeset des prestataires extérieurstout en animantla relation client en établissant les rapports d'activités des périmètres techniques pilotés et en étant être force de proposition vis-à-vis du client.

En terme de sécurité, vous réalisez les plans de prévention des risques et visites de sécurité. Vous préparez et suivez les plannings d'intervention, vous vous assurez du bon établissement des rapports de maintenance et réalisez les audits de suivi contractuels.

Enfin, vousmaîtrisez vos budgets associéset mettez en place des actions pour atteindre les objectifs de rentabilité du contrat.

Enfin, vousmanagez une dizaine de Techniciens de Maintenancepostés sur le site de notre client.

Garant de la performance des installations et des prestations de service de votre équipe et des sous-traitants, la satisfaction de ce client exigeant sera votre priorité quotidienne.

Description du profil

Qualifications

De formation supérieure bac + 2/3 à ingénieur dans le domaine de la maintenance ou de l'énergie, vous avez une bonne capacité à piloter des sous-traitants et à établir une relation client de confiance.
Votre aisance relationnelle, votre écoute, votre capacité d'analyse et respect des règles de l'entreprise vous permettent de vous positionner naturellement comme leader au sein d'une équipe et d'être reconnu par les clients comme un interlocuteur privilégié de qualité.
Maitriser l'Anglais serait un + pour ce poste.
Rejoignez-nous en envoyant votre CV et une lettre décrivant vos motivations pour occuper ce poste !

ENGIE Cofelyfavorise la compétence avant tout autre critère. Ce positionnement se traduitpar des actions concrètes reconnues par l'obtention du LabelDiversité : développement de la mixité femmes-hommes dans nos métiers,capitalisation sur les compétences de toutes les générations, amélioration desconditions d'intégration et de maintien dans l'emploi des salarié-e-s ensituation de handicap auxquels tous nos postes sont ouverts.


ENGIE Cofely, filiale d'ENGIE et leader de latransition énergétique en France, propose aux entreprises et aux collectivitésdes solutions pour mieux utiliser les énergies et réduire leur impactenvironnemental. ENGIE Cofely emploie plus de 12 000 collaborateurs et aréalisé un chiffre d'affaires de 2,8 milliards d'euros en 2018.www.engie-cofely.fr


Référence : NOR00000679


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