Data Scientist - STAGE 6 mois

Le 14 avril

Critères de l'offre

  • Data scientist (H/F)
  • Courbevoie (92)
  • Stage - 6 mois
  • Temps Plein
  • Expérience requise : 1-2 ans
  • Domaines d'expertise : Systèmes d’informations , VBA , Statistique , Fonctionnel , Sémantique Voir plus , Analyse statistique , Data science Voir moins
  • Niveau d'études : Bac+5 , Bac+5, type DEA - DESS , Bac+5, Master - Magistère, MIAGE

L'entreprise : ENGIE Cofely

L'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, GDF SUEZ est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. En inscrivant la croissance responsable au cœur de ses métiers (énergie, services à l'énergie et environnement), le Groupe se donne pour mission de relever les grands défis : répondre aux besoins en énergie, assurer la sécurité d'approvisionnement, lutter contre les changements climatiques et optimiser l'utilisation des ressources.

Description du poste

ENGIE, l'un
des premiers énergéticiens au niveau mondial, est résolument engagé dans la
transition énergétique et expert dans 3 métiers : l'électricité, le gaz naturel
et les services à l'énergie. ENGIE compte 155 000 collaborateurs dans 70 pays
pour un chiffre d'affaires en 2017 de 65 milliards d'euros.






ENGIE
Cofely, filiale d'ENGIE et leader de la transition énergétique en France,
propose aux entreprises et aux collectivités des solutions pour mieux utiliser
les énergies et réduire leur impact environnemental. ENGIE Cofely emploie 12
000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 2,7 milliards d'euros
en 2017. www.engie-cofely.fr





La
Direction des Ressources Humaines recherche pour son pôle Performance RH:






1 Stagiaire Data Scientist - 6 mois


Basé à Paris La Défense





Rattaché au
Directeur de la Performance RH de Cofely, le Data Scientist aura pour objectif
de développer l'offre de diagnostic social, culturel et comportemental, en
exploitant les données RH du Système d'Information au travers des analyses
statistiques avancées.



Cette offre
a pour objectif de répondre à un large éventail de problématiques :
Evolution de la qualité de vie au travail, développement managérial, réduction
d'absentéisme, turn-over, comportement de carrières etc...






Dans ce
cadre, vous aurez en charge les missions suivantes



- Data crunching et pré-traitement de données


- Analyses statistiques descriptives


- Analyses avancées (régression, corrélation, analyses
factorielles, analyses sémantiques ...)



- Interprétation et formalisation des analyses


- Construction d'outils dynamiques et automatiques via
Excel



Vous serez
en liaison avec l'équipe du pôle Performance RH (responsable Comp & Ben,
Contrôleur de gestion sociale, Responsable SIRH) et les experts fonctionnels
(Talent manager, Consultants en Recrutement)

Description du profil

Étudiant(e)
en dernière année dans une grande école / université en statistique appliquée
ou étudiant(e) en master recherche psychologie / gestion avec des compétences
approfondies en statistique, vous recherchez une expérience unique pour mettre
en application vos compétences et acquérir des savoir-faire opérationnels.






Vous
possédez un excellent relationnel, le goût du travail en équipe et un sens
prononcé de la qualité. Vous savez associer analyse et synthèse et être force
de proposition. Une excellente maitrise d'Excel est exigée. La qualité de
programmation VBA / Macro dans l'environnement Excel est un réel plus.


Date de démarrage souhaitée : dès que possible

Référence : TER00000413 29879852


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