Consultant en recrutement junior H/F

Le 12 avril

Critères de l'offre

  • Responsable recrutement (H/F) , Consultant en recrutement (H/F) , Consultant junior (H/F)
  • Saint-Priest (69)
  • Stage - 6 mois
  • Temps Plein
  • Expérience requise : débutant à 1 an
  • Domaines d'expertise : Gestion administratif du personnel , Recrutement , Sourcing , Entretien , Ressources humaines Voir plus , Réseau , Prospection Voir moins
  • Niveau d'études : Bac+5 , Bac+3, Licence générale, Licence professionnelle , Bac+2 , Bac+4, Maîtrise , Diplôme de grande école de commerce

Description du poste

Dans le cadre du développement de notre agence de Saint Priest, nous recherchons un Consultant Junior / Chargé de recrutement (H/F) en stage.

En collaboration avec les Consultants, vos missions principales seront les suivantes :

- Le recrutement : de A à Z : sourcing, présélection téléphonique, entretien physique

- Les relations commerciales : proposition des candidats aux clients, participation aux rendez-vous clients, prospection

- L'assistanat RH : administration du personnel (saisie des heures travaillées, absences, acomptes, contrats de travail, DUE,..) et autres tâches administratives.

Description du profil

De formation commerciale ou Ressources humaines, de niveau Bac+2 à Bac+5, vous justifiez de préférence d'une première expérience dans la vente de services aux entreprises ou le recrutement.

Nous recherchons avant tout des personnalités dotées d'un vrai tempérament commercial pour accompagner la croissance de notre réseau.

Vous êtes intéressé par le recrutement. Vous avez le goût du challenge et un bon sens commercial, vous souhaitez rejoindre une entreprise ambitieuse, à taille humaine, dans un secteur d'activité passionnant.

Stage temps plein ou alterné, poste basé à Saint Priest (accessible TCL)

Gratification : Minimum légal

Date de démarrage souhaitée : dès que possible

Référence : ASPR-190412-37478


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