
Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de recrutement (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Hôtellerie, Restauration
Diplômes :
- Bac+2
- + 4 diplômes
Lieux :
- Tulle (19)
Conditions :
- Stage
- 669,9 € - 1 008,7 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Au sein de l'équipe de l'agence de Tulle, vous serez un acteur clé dans l'ensemble du processus de recrutement. Ce stage vous offrira une immersion complète pour comprendre le Processus de Recrutement de A à Z :
* de la définition des besoins avec les consultantes, aux entretiens avec les candidats, jusqu'à leur intégration et leur suivi. C'est aussi une belle découverte des rôles et métiers dans un environnement en évolution constante.
* La Gestion d'Événements : Vous participerez à la gestion de la logistique des événements et actions diverses de l'entreprise en direction des partenaires institutionnels, visant à identifier des talents et à créer une expérience positive pour les candidats.
* Au quotidien, vos missions se résumeront ainsi :
- Collaboration étroite avec les tuteurs pour comprendre leurs besoins en recrutement.
- Publication des offres sur les plateformes d'emploi appropriées.
- Sourcing des candidatures pertinentes.
- Conduite d'entretiens avec les candidats et débriefing avec les consultantes.
- Réalisation de la proposition au candidat retenu.
- Confirmation et suivi de la bonne intégration du candidat.
- Participation et gestion de la logistique des événements.
Selon vos appétences, vous pourrez participer à d'autres projets de l'équipe, notamment la communication et l'animation des réseaux sociaux.
* de la définition des besoins avec les consultantes, aux entretiens avec les candidats, jusqu'à leur intégration et leur suivi. C'est aussi une belle découverte des rôles et métiers dans un environnement en évolution constante.
* La Gestion d'Événements : Vous participerez à la gestion de la logistique des événements et actions diverses de l'entreprise en direction des partenaires institutionnels, visant à identifier des talents et à créer une expérience positive pour les candidats.
* Au quotidien, vos missions se résumeront ainsi :
- Collaboration étroite avec les tuteurs pour comprendre leurs besoins en recrutement.
- Publication des offres sur les plateformes d'emploi appropriées.
- Sourcing des candidatures pertinentes.
- Conduite d'entretiens avec les candidats et débriefing avec les consultantes.
- Réalisation de la proposition au candidat retenu.
- Confirmation et suivi de la bonne intégration du candidat.
- Participation et gestion de la logistique des événements.
Selon vos appétences, vous pourrez participer à d'autres projets de l'équipe, notamment la communication et l'animation des réseaux sociaux.
Date de début : 30/03/2026
Durée du contrat : 6 mois
Description du profil
Vous êtes en cours de validation d'un diplôme de niveau Bac+3 dans les domaines des Ressources Humaines, du Commerce ou de l'Administration.
Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre autonomie et votre excellent sens du relationnel.
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe.
La maîtrise des outils bureautiques est indispensable.
Ce que nous vous offrons :
Une expérience formatrice et responsabilisant au sein du n°1 mondial des services en ressources humaines.
L'opportunité de développer vos compétences en recrutement de A à Z et en gestion des ressources humaines.
Un accompagnement personnalisé par un tuteur expérimenté.
Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre autonomie et votre excellent sens du relationnel.
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe.
La maîtrise des outils bureautiques est indispensable.
Ce que nous vous offrons :
Une expérience formatrice et responsabilisant au sein du n°1 mondial des services en ressources humaines.
L'opportunité de développer vos compétences en recrutement de A à Z et en gestion des ressources humaines.
Un accompagnement personnalisé par un tuteur expérimenté.
L'entreprise : Randstad
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Nous recherchons pour notre agence de Tulle, UN STAGIAIRE EN RESSOURCES HUMAINES ET RECRUTEMENT H/F_ Stage conventionné _
Référence : 001-TUL-1200502_01L
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