Manpower Conseil en Recrutement Toulouse représente un de ses clients leader et spécialiste reconnu sur le marché des brûleurs, des chaudières à condensation, des pompes à chaleurs, des systèmes solaires et de la gestion technique de bâtiments.

Dans le cadre de son développement, nous recherchons un :
Technicien de maintenance CVC itinérant (H/F)
Poste en CDI basé à Bordeaux.
Rattaché à l'Agence de Bordeaux qui rayonne sur les départements 33, 47, 16, 17 et 24 vous dépendez du Responsable d'Agence et travaillez en étroite collaboration avec le coordinateur technique ainsi que l'équipe commerciale, votre rôle est donc central.

En effet, vous avez pour mission de :

- Effectuer la mise en service, le dépannage et l'entretien des installations thermiques et énergétiques en suivant un planning d'intervention sur la région Bordelaise.
- Rédiger des rapports d'interventions et les reporter sur un CRM intégré.
- Maintenir un lien permanent et une bonne communication avec les services transverses (coordinateur technique, gestionnaire SAV, gestionnaire de stocks?).
- Proposer des améliorations de fonctionnement, de performance et de service chez les clients.
Vous êtes issus d'une formation type Bac+2 spécialisé en génie climatique/ maintenance industrielle/ électrotechnique ou vous justifiez d'une expérience significative à un poste similaire et dans le même secteur d'activité.

Vous avez de solides connaissances en chauffage, climatisation, électrotechnique et êtes respectueux des procédures, de la qualité ainsi que des règles de sécurité. Une aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes serait un plus.

Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles, votre autonomie et votre sens aigu du service client. Votre capacité d'analyse et votre esprit d'initiative garantiront votre réussite. Votre disponibilité et votre réactivité sont des qualités incontournables pour réussir dans ce poste.

Fiabilité, Qualité et Service sont des valeurs fortes sur lesquelles notre client construit son ambition.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap