IDE EN SERVICE MEDICO-CHIRURGICAL ET ONCOLOGIQUE DE PANCREATOLOGIE

Le 13 janvier

Critères de l'offre

  • Cadre supérieur de santé (H/F) , Infirmier généraliste (H/F)
  • Clichy (92)
  • CDI , CDD , Alternance / Apprentissage
  • Temps Plein
  • Secteur : Santé

L'entreprise : Fédération Hospitalière de France

Créée en 1924, la Fédération Hospitalière de France (FHF) réunit plus de 1000 établissements publics de santé (hôpitaux) et autant de structures médico-sociales (maisons de retraite et maisons d'accueil spécialisées autonomes), soit la quasi-totalité des établissements du secteur public.

Description du poste

Descriptif

DMU DIGESTIF

Le DMU DIGEST est un DMU BI-site (Bichat, Beaujon), de taille humaine (430 ETP Paramédicaux, 55 ETP médicaux seniors) de notoriété avec un important recrutement hors Ile De France, spécialisé dans la prise en charge de pathologies graves. Il compte, en, matière de recherche, trois centres de référence et un centre labellisé (Maladies vasculaires du foie, maladies du pancréas, maladies rares digestives, tumeurs endocrines digestives). Le DMU Digestif a également une bonne activité universitaire le DHU Unity.

L'équipe d'encadrement du DMU comprend un cadre paramédical de DMU, un adjoint au cadre paramédical de DMU, 15 cadres de santé
Le DMU est placé sous la responsabilité d'un directeur médical de DMU (Pr. A. Sauvanet), d'un cadre administratif de DMU (N) et d'un cadre supérieur paramédical de DMU (Mme F.Boudvillain), d'un Adjoint CP DMU (Mme I. Ly), d'un Cadre Supérieur de Santé Coordonnateur Qualité (N) et d'un directeur délégué (M. A .Giraudet- Directeur du site Beaujon).

SERVICE
PRESENTATION

Situé au 4ème étage de l'IGH, le service médico-chirurgical et cancérologique des maladies du pancréas est composé de :

- 10 lits chirurgie Foie-Pancréas, gynécologique et post endoscopie : Prise en charge de toutes les pathologies digestives chirurgicales (hépatique, pancréatique) ainsi que les examens complémentaires : PBH, Echo Endoscopie avec ponction, CPRE, Pose de prothèses hépatique et pancréatique, Radio fréquences etc.), Prise en charge des pathologies gynécologiques (chirurgie type prolapsus, utérus, endométriose,… et urgences : fausse-couche hémorragique, torsion d'annexe, laparoscopie pour grossesse extra-utérine,…) et Prise en charge des patients après un examen d'endoscopie digestive : CPRE, fibroscopie-coloscopie,..
- 32 lits de Gastro Pancréatologie dont 8 lits de Pancréatite aigüe et 3 lits de soins palliatifs : Prise en charge des maladies pancréatologiques dont le cancer, les tumeurs endocrines du pancréas, les pancréatites aigues et chroniques, les tumeurs rares du pancréas et une activité de cancérologie digestive.
- 10 lits hôpital de semaine d'oncologie digestive : Prise en charge essentiellement du cancer du pancréas et du cancer du foie



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COMPOSITION DE L'EQUIPE

L'équipe médicale de Gastro Pancréatologie est composée : 3 PU -PH dont 1 chef de service, 2 PH, 3 CCA, 1 Assistante hospitalière, 5 internes
L'équipe médicale d'oncologie digestive est composée de 1 PU-PH Chef de service, 1 PH, 1 CCA, 4 internes


L'équipe médicale de Chirurgie digestive hépatique et pancréatique est composée de : 3PU -PH dont 1 chef de service, 3 PH, 2 CCA, 4 internes et l'équipe médicale de Chirurgie gynécologique : 1MCU-PH chef de service, 4PH, 3CCA, 3 internes

L'équipe paramédicale comprend, pour le secteur de chirurgie : 6 IDE et 6 AS ; pour le secteur d'oncologie digestive 4 IDE et 3 AS ; pour le secteur de Gastro Pancréatologie : 26 IDE dont 1 IDE de Coordination et 1 IDE d'Annonce et 14 AS dont 2 secrétaires hospitalières, 5 secrétaires médicales, sous la responsabilité de 2 cadres de Santé et 1 psychologue, 1 assistante sociale et 1 diététicienne

LIAISONS
HIERARCHIQUES
Coordonnateur général des soins GHU AP-HP. Nord Université de Paris: Mr Alain Bentounsi
Directeur des soins de l'hôpital Beaujon : Mme Karine Corbrion
Cadre paramédical de DMU : N. , Tél : **************
Cadre paramédical de DMU adjoint : Mme LY Isabelle, Tél : ************** *******************
Cadre Supérieur de Santé Coordonnateur Qualité (N)
Cadres de Santé du service : Mme OZANON Alexandra Tél : ************** ************************
Mme SCHMIDT Sarah Marine Tél : ************** ***************************

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FONCTIONNELLES
Responsable médical de DMU : Pr. A.SAUVANET
Responsable médical d'unités fonctionnelles : Pr P.LEVY, Pr. P.HAMMEL, Pr. O.SOUBRANE ET Pr.PF. CECCALDI
Services cliniques et médico-techniques
Pharmacie
Secteurs extrahospitaliers
Services administratifs, logistiques et techniques



ACTIVITES

L'infirmier(e) est responsable de la prise en charge des patients sur prescription médicale et dans le cadre du rôle propre infirmier, en assurant des soins de qualité dans toutes les dimensions (curative, préventive, éducative, relationnelle, palliative) de la personne soignée (chapitre 1 titre 1 livre 3 du code de santé publique).

L'Infirmier(e) assurera les soins spécifiques :


En Gastro Pancréatologie :
- Pose et surveillance de chimiothérapies (connaissance des protocoles de chimiothérapie)
- Bilan des entrées et sorties : Diurèse, liquide gastrique, ascite, drainages et compensation
- Pansement et changement de circuit sur cathéter central ou chambre implantable
- Pose de perfusion périphérique et sur chambre implantable
- Pose et surveillance d'alimentation parentérale et entérale

En Oncologie digestive :
- Administration de chimiothérapie sur chambre implantable (connaissance des protocoles)
- Préparation et surveillance d'un patient ayant eu une chimio-embolisation, une- Radio-embolisation
- Surveillances d'une ponction d'ascite, d'une transfusion,..

En Chirurgie Foie Pancréas, gynécologique et post endoscopique :
- Prise en charge pré-opératoire : Préparation du patient et du dossier
- Prise en charge post-opératoire : Prise en charge de la douleur, Surveillance des drains (réfection des pansements) et des voies d'abords (VVP, KTC, PAC)
- Surveillance et prise en charge des complications post-opératoires (infection, hémorragie...)
- Aide et accompagnement vers l'autonomie des patients



L'infirmier(e) collabore étroitement avec l'équipe d'encadrement et l'ensemble des professionnels de santé ,assure la formation des futurs professionnels par l'encadrement des stagiaires et accompagne l'intégration et le suivi des nouveaux professionnels du service, la continuité des soins dans le respect des règles professionnelles selon les procédures de soins ,d'hygiène et la réalisation des objectifs du service dans le cadre du projet de soins et projet du DMU.

L'infirmier(e) assure la continuité de la prise en charge des patients et la transmissions des informations entre les différents professionnels et les services en étroite collaboration avec les différents partenaires de soins médicaux et paramédicaux internes et externes au service.

L'infirmier(e) assurera la gestion globale des stocks du service (commandes de matériel) sous le contrôle et la responsabilité de l'encadrement, mais aussi l'entretien et le rangement des réserves de matériel ainsi que le contrôle des péremptions des matériels et produits pharmaceutiques.

L'infirmier(e) assurera le contrôle journalier contradictoire des stupéfiants, ainsi que le contrôle journalier (vérification défibrillateur, présence obus oxygène et état global du chariot) et mensuel du chariot d'urgence


Missions ponctuelles :

Participation aux travaux de groupe au sein du service (fiche technique, protocole, …), du DMU ou de l'établissement,
Participation aux réunions d'information ou de formation organisées au sein du service, du DMU, de l'établissement,
Participation aux différentes démarches d'évaluation de la qualité professionnelle,
en cas d'absence au secrétariat hospitalier, gestion administrative des entrées et sorties des patients (ORBIS) ainsi que l'organisation des examens demandés en urgence et la gestion des appels téléphoniques, demande d'ambulance, demande de brancardage,…



En cas de plan blanc ou de catastrophe déclarée par les autorités sanitaires et hospitalières locales, l'infirmier peut être réquisitionné

L'IDE peut être amené de façon ponctuelle à effectuer des remplacements dans les autres services du DMU.



QUOTITE DE TRAVAIL
100%

HORAIRES DE TRAVAIL

Amplitude de travail : 7h30 Grande-équipe Alternance matin-après-midi : 6h40-14h10/13h50-21h20
Nuit 10h : 21h-7h

1 week-end/2 de travail, RTT intégrés dans le cycle de travail,
Pause méridienne règlementaire
Organisation et planification des congés annuels en concertation avec ses collègues



COMPETENCES REQUISES

SAVOIR FAIRE REQUIS

Sens du travail en équipe, capacité d'adaptation
Sens des priorités, capacité à s'organiser
Esprit d'initiative, dynamisme, rapidité
Sens des relations humaines vis à vis des patients, de leur famille,
Sens de la communication,
Patience,…

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : 214838


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