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Gestionnaire sinistres H/F, Wasquehal

Le 8 janvier

Critères de l'offre

  • Gestionnaire de sinistres (H/F)
  • Wasquehal (59)
  • Intérim - 6 mois
  • Temps Plein
  • Secteur : Recrutement et placement
  • Expérience requise : 3-5 ans
  • Niveau d'études : Bac+2

L'entreprise : SPRING FRANCE

SPRING est la marque dédiée du Groupe Adecco en France sur le recrutement de cadres, techniciens et employés qualifiés sur le marché du middle management

Avec 45 implantations réparties sur l'ensemble du territoire et plus de 270 consultants spécialisés, Spring France développe une connaissance unique de ses bassins d'emploi et répond au mieux, en local comme au national, aux besoins en recrutement de ses 3000 clients. Spring accompagne près de 80% des sociétés du CAC 40 et des milliers de PME/TPE. Les équipes rencontrent près de 100.000 candidats par an, placent 4000 personnes en CDI/CDD et 3000 sur des missions d'intérim qualifié.

Description du poste

A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ?


Spring, cabinet de recrutement spécialisé, recrute pour son client, un(e) gestionnaire sinistres.
Vous travaillez directement chez l'assureur, dont l'expertise s'affirme depuis près de 200 ans.


Vos missions :
Vous travaillez au sein d'un service indemnisation Automobile, IARD, ou Dommages Corporels :

  • Vous assurez louverture des dossiers de sinistres
  • Vous validez les garanties du client et la couverture du sinistre
  • Vous évaluez les responsabilités et les dommages
  • Vous missionnez les experts
  • Vous assurez le suivi administratif et technique des sinistres

Profil recherché :
Doté(e) dune première expérience dans le domaine, ou titulaire dun BAC+2 en assurances, vous savez vous adapter, respecter les procédures, et aimez le travail en équipe.
Vous maîtrisez les conventions IRSA, IRCA ainsi que la loi badinter.


Ce que nous proposons :
Un contrat en intérim à pourvoir rapidement pour une durée de 6 mois minimum
Un poste basé sur Wasquehal au sein dune direction régionale.
Poste 33h45/sem, avec flexibilité horaire.
Rémunération proposée entre 2100 et 2500 mensuels bruts


Pour faire la différence : www.springfrance.com



Salaire et avantages

Salaire : de 2 100 € à 2 400 €


Date de démarrage souhaitée : dès que possible

Référence : 15020776


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