Gestionnaire RH et Administration du personnel H/F ADEQUAT
Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie et d'administration du personnel (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 3 à 10 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Compétences :
- Droit du travail
- Horoquartz
- Sage
Lieux :
- Dijon (21)
Conditions :
- CDD
- 28 000 € - 33 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Vos futures missions :
- Suivre les temps et absences- Appuyer la gestion des intérimaires
- Préparer les dossiers d'embauche et d'intégration
- Suivre les dossiers salariés
- Collecter et traiter les variables de paie
- Établir les bulletins et virements
- Gérer les déclarations sociales (DSN, cotisations)
- Contrôler les comptes liés à la paie
- Gérer les absences et dossiers d'indemnisation
- Préparer les documents de fin de contrat
- Suivre les dossiers d'inaptitude
- Conseiller les managers
- Assurer une veille réglementaire
Description du profil
Le Profil Adéquat :
- Bac+2/3 à Bac+5 en RH, droit social ou équivalent- Expérience confirmée en paie et administration du personnel
- Connaissance solide du droit du travail
- Bonne connaissance de SAGE et HOROQUARTZ
- Rigueur, organisation, confidentialité
- Autonomie & sens du relationnel
- Réactivité et gestion des priorités
Ce qu'on vous propose :
- 2500€ à 2750€ brut / mois- une équipe sur qui s'appuyer
- Un environnement dynamique et collaboratif
- Une mission polyvalente au coeur des enjeux RH
- Restaurant d'entreprise, prévoyance
L'entreprise : ADEQUAT
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec une moyenne de 94,5% de taux de satisfaction.
Notre mission ? Contribuer à votre épanouissement professionnel à chaque étape de votre vie, en vous décrochant le job qui vous plaît.
Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire...
Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes candidatures sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
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