Educateur spécialisé du service de Prévention Spécialisée (H/F) CHRS ATHERBEA
Anglet (64)CDD
Il y a 9 jours sur le Web
Critères de l'offre
Métiers :
- Educateur de prévention spécialisée (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- Bac+5
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Anglet (64)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
Description du poste
Nous recherchons un(e) éducateur/trice spécialisé-é en Prévention Spécialisée à Bayonne
Responsable hiérarchique : responsable de service
Mission :
En lien avec le projet associatif, le projet de service il s'agit de mettre en œuvre une mission de
prévention spécialisée qui vise par son action « à prévenir la marginalisation et à faciliter l'insertion ou
la promotion sociale des jeunes et des familles » (art. L121-2 du CASF) sur un territoire défini.
Activités principales du poste :
Valorisation des jeunes et de leurs familles
Travail de rue
Présence sociale
Accompagnement individualisé éducatif et social de jeunes de moins de 21 ans
Actions collectives
Développement social local
Observation et veille sociale
Tâches administratives.
Compétences requises :
Connaissance des principes et méthodes d'intervention en Prévention Spécialisée, expérience de travail de rue souhaitée ;
Connaissance des dispositifs et structures relatives à la jeunesse, la protection de l'enfance,l'insertion ;
Savoir instaurer une relation éducative, une posture professionnelle d'éducateur spécialisé ;
Aptitudes au travail en équipe, au travail partenarial, à la construction de projets ;
Capacités à travailler en autonomie, moduler ses horaires, rendre compte de son action, faire
preuve d'initiative.
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à nous adresser avant le 2/11/2025
Responsable hiérarchique : responsable de service
Mission :
En lien avec le projet associatif, le projet de service il s'agit de mettre en œuvre une mission de
prévention spécialisée qui vise par son action « à prévenir la marginalisation et à faciliter l'insertion ou
la promotion sociale des jeunes et des familles » (art. L121-2 du CASF) sur un territoire défini.
Activités principales du poste :
Valorisation des jeunes et de leurs familles
Travail de rue
Présence sociale
Accompagnement individualisé éducatif et social de jeunes de moins de 21 ans
Actions collectives
Développement social local
Observation et veille sociale
Tâches administratives.
Compétences requises :
Connaissance des principes et méthodes d'intervention en Prévention Spécialisée, expérience de travail de rue souhaitée ;
Connaissance des dispositifs et structures relatives à la jeunesse, la protection de l'enfance,l'insertion ;
Savoir instaurer une relation éducative, une posture professionnelle d'éducateur spécialisé ;
Aptitudes au travail en équipe, au travail partenarial, à la construction de projets ;
Capacités à travailler en autonomie, moduler ses horaires, rendre compte de son action, faire
preuve d'initiative.
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à nous adresser avant le 2/11/2025
Durée du contrat : 11 mois
Référence : 199PLWQ
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